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制定教师专业成长规划

作者:高考题库网
来源:https://www.bjmy2z.cn/gaokao
2021-02-19 11:35
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2021年2月19日发(作者:cornelia)


制定教师专业成长规划



让教师体验教育的幸福感



< /p>


“以人为本”是我校始终坚持的办学理念,也是学校几年来得以迅


速发展的力量之源。


以人为本的理念具体体现在两个方面,


一是 以学生


为本,所有教育行为都应该立足于学生的终生发展,另一方面则是以教

< p>
师为本,


学校应该时时处处考虑到教师的利益,


尤 其是教师的专业成长,


为每一位教师明确自己的职业目标,


并想 方设法满足每一位教师专业成


长的需要,从而让每位教师都能在自己的岗位上寻找到自身 的价值,体


验到教育的幸福感。




为此,本学期初,学校教导处把为每位教师量身定做“专业成长规


划”


列为重点工作之一。


在制定规划之前,

< br>教导处首先召开了专题会议,


具体解读“个人专业成长规划”的意义,让每位教师 都明白,制定规划


和按照规划做事是关乎教师切身利益的事,规划完成得好,最大的受益


者是自己,学校要发挥的作用是尽力为教师搭建个人成长的平台,


努力


为教师创造实现个人成长的机会,学校是教师实现个人成长的强大后


盾。在教师间达成共识后,最大限度地调动教师个人的主观能动性。




在充分理解了这项工作的意义之后,

< br>每位教师按照学校提供的参考


模版根据自身的实际情况开始制定自己的专业成长规 划。


规划中涵盖总


体目标和单项目标两个版块,


其中单项目标中又包括四方面的内容,分


别是教师基本功素养;教师课堂教学水 平;教师的教育科研能力;教师


的德育意识及措施。


规划完成后 ,


学校协同备课组长和教研组长逐一进


行审阅,


根据教师个人情况再提出具体的修改意见。在最终确定的规划


中,既体现了统一 的内容,包括:本学年读几本书、写几篇读书笔记、


听几节课、上几节公开课、写几则教 育教学信息、几篇随笔;更体现了


个性化的目标,


包括:


几年出徒、


几年成为校级骨干、


几年参加区、


市、


省级评优课、书法水平地提升、简笔画地练习、课件制作水 平的提高、


儿童心理学的研究,年轻老师侧重于多听课、多上公开课,提高课堂水


平,


较为成熟的教师则侧重于向研究型教师发展,

承担校本课题的研究


工作,多总结经验,书写相关内容的随笔、论文,上课题研究公 开课、


召开个人教学研讨会。总之,经过学校和教师个人共同参与,为每人量

< p>
身订做的“成长目标”,清晰地为每个人指明了前进的方向,让每个人


都觉 得“有奔头”。




此后,学 校根据教师规划中的目标,认真制定了“后盾方案”,即


通过各种方式、各种渠道,为教 师搭建成长的舞台,帮助每一位教师实


现成长规划中的目标。“后盾方案”的主要内容包 括:





一、加大了教师培训力度。实行分层培训。





(一)全体教师培训







1


、思想意识培训。思想是行动的指南,积极向上的思想状态是


决定事情成败的关键。而对于教师这个职业来说,


“三爱”思想就显得

< br>尤为重要。为此,在教师节来临之际,我们推出了纪敬芝、赵敏娟、张


彦平等热爱 教育事业的典型,期中过后,又隆重召开了“先进事迹报告


会”,树立了付玉梅、大张丽 、纪敬芝、张静红等一批“三爱”榜样,


将她们的事迹刊登在〈晨曦〉校报上,学校还利 用例会时间,有计划地


推出先进人物,让“三爱”思想浸润外国语小学的校园,让“三爱 ”思


想构筑起每一位教师的精神长城。







2


、各学科系统开展业务培训。包含三方面的内容,一是有计划


地安排基本功培训和考核,比如:付洁、王倩、王荣英老师为全体语文

< br>教师培训书法课程;


韩蔚老师为全体英语教师培训直体书写;

谢月巧老


师为全体数学教师培训脑力体操的相关课程;


此外 ,


还有贾巧云老师在


每周例会上为全体老师培训“


5


分钟英语”的内容。二是围绕新课程与


校本课程定 期为教师推荐了相关的学习文章,


比如,


数学组推荐的是


《感


受小学数学思想的力量》和《在“规矩”与“方圆”中求索》,语 文组


推荐的是《“素读”经典》,英语组推荐的是《不容忽视“英语朗读”


的作用》,各组教师利用教研活动时间充分交流读后感受,通过交流,


可以让 忙碌工作的教师静下心来,深入思考一些问题,比如,数学课到


底要教些什么?深奥的数 学思想对小学数学起作用吗?什么是


“经典”



“经典”应该如何读?英语朗读如何在课堂上落实?“朗读”与“口语


交际”的 关系?等等。交流之后,老师们都把自己的收获记录在随笔本


中。


三是由骨干教师对全体教师进行新课程新理念新方法的培训。


或者

是外出学习的骨干教师回来“传经”,本学期共有


20


人次 教师在不同


层面的会议上发言;


或者是在日常教学中某一方面有 突出表现的教师介


绍经验,比如:在期中教学经验交流会上语、数、外学科共有


12


名教


师从与教学相关的

5


个环节介绍了自己独到的做法。这种


“由身边的人


讲身边事”的方式让老师们受益很多。







3


、将专家请进来。本学期,学校请来了原市教科所王金勇主任、


省教科所的崔海江老师、


上海牛津教材培训中心的陈刚主任为语文、数


学和英语教师做关于新课程理念方面的指导和培训。此外,还两次邀请


了北京家 教专家张扬女士为全体教师和家长做了关于如何培养孩子良

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