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职场英语学习系列:裁员
?
辞职
?
你准备好了吗
?
九、十
月乃职场风云变幻之月,有人借此另谋高职,有人不幸被裁。但无论
是离职也好被辞退也
好我们都应学会如何向你的上级正确表达你的意思,
或许就
这么
一次与上司沟通机会就会改变你的命运使你免于裁员之灾或得到一次升迁
之机。所以掌握
这些敏感话题的表达方式是职场必备英文。
1.
*
I just heard that seven people are going be laid
off next month. (
我刚听到公司下
个月要裁
七位员工。
)
《白领英语
900
句》
公司要裁员的讲法有许多种
,
其中最常见的不外是
layoff
这
个字
(
如果分开来写
:
lay
off
是动词
,
但合起来写
layoff
则是名词
)
.
例如
,
issues
a
profit
warning,
plans
layoffs.
(
p>
思科发布盈余警讯
,
计划裁员
.)
当
然还可以用比较口语的讲法说
,
cut jobs
或是
slash
jobs,
还有一些书面表达方式
表示裁员
< br>/
冗员。大家也需要认识这类词:
downsize /
redundancy/ cut the payroll/
streamline
(
人员精减后达到流线型效果
)
。
p>
要是真的不幸在美国公司被裁员了怎么
办
?
先记住两句话再说
,
第一句是
,
decision
was
this?
(
这是谁的决定
.)
俗语说冤有头债有主
,
先问清楚了是谁动你的。
另一句话就是
,
am
between
jobs.
这句话在找新工作时很好用
.
人家问你现在在作什么
,
你不要呆呆地说
,
just got
laid off.
你应该说
,
我正好在两个工作间的空档
.
听
p>
起来比较委婉。很多人也因此得到了新的工作。
2.
*
I’m done with
my boss. He is so
picky.(
我受不了我的老板,他太挑剔了。
)
《白领英语
900
< br>句》
这里的
“do with
”
解释为
“
容忍、
忍受
”
比较常见的还有
“I
can’t
do with loud music.”
在美
国,跳槽是一件相当普遍的事情,而在中国,人们都希
望自己能尽可能有一份安稳的生活
。
美国人是一个崇尚个人自由的人群,
无论是
< br>选择工作还是自己的伴侣,
都不会以牺牲个人自由为代价。
这和中国传统文化提
倡的
“
忍一时风
平浪静
”
有很大的不同。
3.
*
You had your time.
(
已经给过你机会了。
)
《白领英语
900
句》这个句子其实就是
“You had your chance.”
,这句话通常出自<
/p>
老板之口,
当你被解雇了,
有的员工希望
老板再给一次机会时,
老板就会说这句
话。当然如果你判某人出
局了,不妨无奈地对他说:
You had your time.
这个句子
的一个使用时机则是对付你的手下败将,
所以不妨
假设,
如果刘邦学好美语的话,
当年他就会在江东河畔对着项羽
说:
“You had your time.”
4.
*
I'm
sorry to
bring up my resignation at
this
moment,
but
I've decided to
study
abroad. (
我很抱歉在这个时候提出辞呈,但我已经决
定要出国念书了。
)
《白领英语<
/p>
900
句》
“resignation”
辞职信。正所谓好聚好散
,
即使你要辞职
,
也要
以一种礼貌的方式向老板提出
.
并告诉他一个合适的理
由。
5.
*
My
reason
for
leaving
my
present
employment
is
that
they
offer
me
a
higher
position.(
我离职的原因是他们给我一个更高的职位。
)
《白领英语
900
句》
赔本
的生意没人做,
我们会去做的事,
或多或少对自己都有
好处。
而谋求更高的职位更好的发展也是人之长情。
因此如果辞职你只要说明自
己的理由就可以了。
6.
*
无限扩展:
在影响美国人的六个价值观中,<
/p>
有一条叫做
“hard working”(
敬业
)
。
对于他们
来说,如果你不工作,你将一无所有,只有通过自己的努力,你才能创造出自己
的价值,
得到应有的回报,
否则你只能是一个停留在社会底层无
足轻重的人。
下
面再来看一些与上司沟通辞职的常用句型
.
a
.
I want to
expand my
horizons.(
我想扩展我的视野。
)
b
.
I've made a
tough decision, Mr. Smith. Here is my resignation.
(
史密斯先生,
我做
了一个很困难的决
定。这是我的辞呈。
)
c
.
First of all,
I'd like to say that I've really enjoyed working
with you. However, I
think it's about
time for me to leave.(
首先,
我要说
的是,
我真的很高兴能与你共事。
但是,我觉得该是我离开的时
候了。
)
d
.
I've been trying, but I don't think I'm
up to this job.(
我一直很努力,但我觉得无
法胜任这个工作。
)
e
.
To be honest,
I've got a better offer.
(
老实说,我有一个更好的工作机会。
)
偶遇老板是大胆面对?还是逃之夭夭?
小
R
在一家大型外企工作,当初毕业凭
借着各类英语证书及不错的英语表达
顺利进入这家公司,
两年来
他所在的团队业绩铮铮日上,
工作也趋渐稳定。
近来
正逢人事变动,
他们部分换来一个蓝眼金发的美国人担任部门总监。
一次他们在
休息区撞见,小
R
在说了一句
“Good morning!”
后就不知
道说些什么而灰溜溜的
走了。事后小
R
后悔在总监面前没有留下好的印象。之后,他与总监的几次工
作沟通也都不顺利。小
p>
R
纳闷自己学了这么多英语,为什么在沟通中却出现很
多的误解。沟通总是碰到各种各样的障碍。
工作中,你有没有像小
R
一样面对洋老板沟通总是那么不通畅。纵然你掌握
< br>了很多英语知识但是当你面对来自不同国家的人进行商务交流时,
你是否又能应<
/p>
付自如呢?或是说上几句诸如:
How are you? I
am fine
,
thanks. And you? My
English is poor. Bye-bye.
等英语
而转身离去,
搞的
“
老外
”
一头雾水,
找不着北。
(
国
内很多学英语的朋友,就好像一个苦苦练了
10
年武功的大侠,
“
十年磨一剑,双
< br>刃未曾试
”
,终于有一天有机会面对敌人时,唯一想到的
招式就是:逃命!
)但是
在越来越多的跨国公司,
除了你精湛的业务能力外,
领导更注重的是跨文化无障
碍沟通技能。
仅仅懂得外语是不够的,
要了解不同文化之间的
差异,
接受于自己
不同的价值观和行为规范。
< br>能与
Native English speakers
进行
“
有效的交流
”
< br>,
即工
作中能与
Native
speakers
建立、
保持和发展良好的工作关系;
或生活中结交几个
native speaker
的朋友,能够彼此交流感情、
相互鼓励和帮助。
而这本身也是
学习
口语的最终目的。本期让我们大家一起跟着乐宁口语专家
D
r. Learning
来学习在
职场中如何与各种英语国家的
老板打招呼和寒暄。
l
Good
morning! Mr. Smith. (
早上好,
Smi
th
先生
)
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