波丝猫建筑学就业岗位及能力要求整理

2021年1月20日发(作者：栾恩杰)
建筑学就业岗位及能力要求整理

毕业生应获得以下几方面的知识和能力：

l
．具有较扎实的自然科学基础、较好的人文社会科学基础和外语语言综合能力；
< br>2
．掌握建筑设计的基本原理和方法，具有独立进行建筑设计和用多种方式表达设计意图的
能力以及具有初步的计算机文字、图形、数据的处理能力；

3
．了解中外建筑历史 的发展规律，掌握人的生理、心理、行为与建筑环境的关系，与建筑
有关的经济知识、
社会文化 习俗、
法律与法规的基本知识，
以及建筑边缘学科与交叉学科的
相关知识；

4
．
初步掌握建筑结构及建筑设备体系与建筑的安全、
经济、
适用、
美观的关系的基本知识，
建筑构造的原理与方法，
常用建筑材料及新材料的性能。具有合理选用和一定的综合应用能
力，并具有一定的多工种间组织协调能力；

5
．具有项目前期策划、建筑设计方案和建筑施工图绘制的能力，具有建筑美学的修养。


·建筑师


一·建筑施工图设计师


职位描述：


1
、具备良好的建筑施工图绘制表达能力；


2
、熟练掌握
AutoCAD
、
Sketchup
、
PS
等制图软件；


3
、有两年以上的建筑施工图绘制经验，有过绘制住宅类建筑施工图经验者优先；


4
、能承担一定的工作压力，认真及时完成分配的工作任务。


5
、面试时携带完整设计作品。


职能类别：

建筑制图
/
模型
/
渲染


岗位职责：

1.

熟悉规范

2.

画图整洁、完整

3.

能和结构专业、
给排水专业、电气专业、
暖通专业同事衔接好工作，
能与甲方融洽相处。


任职要求：谦虚谨慎、肯干踏实。


二·建筑方案设计师


职位描述：


你具有扎实的知识体系，这些更多的依赖于学校的培训，所以我们注重应聘者的学历背景；
< br>你具有一定的见识眼光，
好的设计师要有一定的生活体悟，
见过一定量好的作品，
自辨好坏；

你具有良好的调适心态，
清晰了解中国的设计是设计与利益的权衡，< br>利益是大部分甲方关注
的重点。


工作目标：

完 成公司目标地块商业建筑群的概念性规划设计、
单体建筑方案设计，
方案符合甲方项目开
发运营理念。主要包括根据项目整体定位，对项目进行规划定位、研究和规划设计工作。


任职资格：

1
、建筑类相关专业本科学历，至少三年以上工作经验，具有海 外留学或工作经历者优先考
虑；

2
、对国内外大型商业建筑群、百货商业、 大型购物中心、高档酒店的商业空间方案设计有
深入研究；有较强的方案及初步设计能力，熟悉规范及设 计流程；

3
、熟悉天正、
3DMAX
、
CAD
、
sketch
等操作软件


任职资格：

< br>1
、
具有
3
年以上大型甲级设计院或公司工作经历，
从事过< br>3
年以上建筑方案主创岗位工作；


2
、熟练掌握
CAD
制图软件和相关软件操作；


3
、主持过大型工程项目设计；


4
、工程经验丰富，思维缜密，具有丰富的技术审核与技术管理经验；

< br>5
、
擅长项目设计组织管理，
具备主持大中型住宅、
公建项目能力，< br>有很强的专业技术能力；


6
、责任感强，认真仔细严谨，具有良好的团队合作精神，擅长沟通协调。


职能类别：

建筑设计师


三·助理建筑师



岗位要求：

本科

建筑学专业
< br>，
热爱建筑设计，
具有较好的建筑美感及色彩感觉，
熟悉建筑设计的相关
软件比如
CAD
SKETCHUP
等等，英文流利能担任外籍建筑师翻译工作。 有较强的团队合作
精神和创作意愿，英文好的优先考虑。英语四级以上（应届毕业生优先考虑）


岗位职责：


1
、负责项目有关图纸方面的设计绘图及文本制作；


2
、能较好理解设计草稿图纸意图，及时完成设计负责人安排的绘图任务；


3
、制图快速、细致，注重细节，准确完成建筑表现等工作。



任职资格：


1.
建筑设计等相关专业，全日制大专及以上学历；


2.
能熟练使用各种绘图软件，会
ArchiCAD
、
Revit
者优先；

3.
对建筑功能及绘图有较强的理解能力及深化能力；


4.
工作勤恳，有较强的学习和适应能力；


5.
敬业负责，具有良好的团队合作精神，较强的沟通、协调能力；

6.
有施工图经验为佳，有参与建成项目。作图动作快，有自主完善未交待事宜的好习惯。理
解沟通能力较好，能吃苦耐劳适应项目推进强度要求。


职能类别：

建筑设计师


四·主任建筑师


岗位职责：

1
、向公司总工程师和项目经理报告工作，对所承建工程的质量 负技术管理责任，实施质量
否决权；

2
、组织工程技术人员熟悉审查图纸 ，提出设计与施工问题参加综合会审和技术交底会；

3
、组织、指导技术员编制项目质量计划、单位工程施工组织设计、冬雨季施工方案；

4
、向全体工程人员就设计图纸、施工工艺、方案交底；

5
、组织 对工程质量进行检查、评议、整改、主持月度质量分析会，形成结果及整改意见，
监督质量保证体系业务 成员和施工队落实到位；

6
、审批技术人员提交的材料采购计划；

7
、指导工程人员编制总体施工网络计划和年季月施工组织实施计划，对计划实施过程中的
人 机料要素配置调度问题向经理和生产副经理提出技术支持意见；

8
、组织技术人员编写竣工文件直至施工项目竣工资料全部交付；

9
、参与公司组织的竣工验收及核验；

10
、针对单项工程组织编 制技术质量节约措施交生产、
材料、经营落实，
对工程成本承担技
术管理和方案优化职 能；

11
、组织技术员进行技术交底和安全技术交底，对施工进行全过程技术指导；

12
、针对项目工程特点开展技术革新和项目攻关工作；

13
、主 动把握工程变更时机，
提出对工程有利的变更洽商方案，
组织编写工程洽商记录，
履< br>行审批，交生产、经营；

14
、参与确定、编制本单位环境目标、指标及环境管理方案；

15
、参与确定编制工程项目的安全目标、指标、审批各种安全技术方案。


职位描述：


1
、具有丰富的建筑设计经验，参加过大中型公建、 住宅、商业房地产等项目总体设计，并
有较多实施案例；


2
、最 具擅长（尤其商业及公共建筑）
：规划、平面空间布局、立面造型等任一特长；


3
、具备优秀的方案演讲能力、领导能力。以及和甲方的沟通能力；


4
、热爱设计。


5
、有良好的表达、沟通、协调能力；


6
、吃苦耐劳、敬业踏实、有良好的职业素质及团队精神；


7
、有一级注册建筑师优先。

8
、建筑学专业毕业，
5< br>年
(
含
)
以上建筑设计工作经历；


9
、专业能力强，具有较强的项目整体运作控制能力；


10、有大中型住宅小区或地产类项目工作经历，
工程经验丰富，
思维缜密，
具有丰富 的技术
审核与技术管理经验；

11
、
具有独立负责大型规划或方案 的设计经验，
能够独立设计方案或负责施工图设计，
与其
他团队成员合作完成一定规模 的详细规划或城市设计项目；


职能类别：

建筑设计师


五·主创建筑师


岗位职责：

1
、 参与项目前期策划、可行性分析及项目定位，独立完成建筑设计方案等工作，提出专业
性意见；


2
、对于住宅、商业等项目有深入研究，并根据项目具体情况进行产品的研发工作；


3
、便携设计任务书，负责建筑专业设计管理工作，检查审核各阶段的建筑设计图纸 ，确保
满足使用及设计任务的要求


A
类

职位描述：


1
、建筑学专业本科及以上学历；
、

2
、
2
年以上建筑设计工作经验；

3
、熟练使用
AutoCAD
、
Photoshop
、
Sketchup
等软件；

4
、具备优秀的分析能力、逻辑思维能力，较强的创新能力，勤奋踏实，具 有极强的敬业精
神和责任心。


职能类别：

建筑设计师

规划与设计


B
类

任职资格：

1
、建筑学专业本科或以上学历，一级注册建筑师优先；


2
、从事建筑方案设计工作
5
年以上；


3
、具有丰富的设计经验及创新能力，熟悉相关设计规范和标准；


4
、能熟练使用
AUTOCAD
、
PHOTOSHOP
、
SKETCHUP
等建筑软件；


5
、优秀的职业素养，良好的学习、沟通及协调能力。


职能类别：

建筑工程师


六·室内设计师


室内设计师职责：

1
、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；


2
、负责装修施工质量管理、招投标管理；


3
、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；


4
、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；


5
、负责对项目进行跟踪和监督；


6
、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；


7
、负责案例，技术及资源的整理；


8
、配合项目经理制定工作进度。



岗位要求：

1
、有公寓、样板房配置软装和平面改造
2
年 以上的经验，并具有较强的沟通和执行能力；

2
、室内、环境、艺术设计或相关专业；

3
、具有相关从业经历，并具有实际接触客户的沟通经验；

4
、熟 练操作
CAD
、
Photoshop
、
3dmax
等相关设 计软件；

5
、熟悉各种装饰风格和各类艺术手法与工艺，对软装饰室内布置市场有较深的了解；

6
、具备较强理解与表达能力强和现场管控、沟通协调能力；

7
、具备较强的创意和策划能力，能够提交满足客户要求的设计方案；

8
、工作积极主动，富于创新，勇于挑战，有很强的团队协作精神。


七·景观设计师


岗位职责：

1.
根据项目经理的安排实施设计进度计划，按时完成所承担的设计任务；


2.
配合项目经理做好设计交底工作，参加工地现场服务；


3.
根据上级审核所定原则对设计文件、图纸的设计质量、图面质量及计算数据负责；


4.
对所做工作与其他专业的配合协调负责；


5.< br>负责解决施工现场与业主提出的技术问题，在项目设计总负责人组织下参加竣工验收、回
访总结。





A
类：

职位描述：


工作职责：


1
、负责设计研发、流程等成果及标准化的梳理与积累；


2
、负责各项目设计任务书的编制；


3
、负责各项目概念至方案的设计委托、跟进与确认；


4
、负责组织各项目概念至方案的各阶段成果汇报及评审；


5
、参与各项目扩初及施工图的成果审核，并提出优化建议；


6
、参与各项目展示区的施工效果阶段性监查，并提出整改优化措施。



任职要求：


1
、教育背景：


景观设计或园林相关专业，全日制统招本科及以上学历。


2
、工作经验：


具备
3
年及以上知名房地产公司设计管理经验。


3
、工作能力：


3.1
具有优秀的创意能力和良好的手绘能力，能独立完成初步方案设计；


3.2
熟悉工程管理程序和相关政策，持有园林绿化工程项目经理证或建造师证者优先考虑；< br>

3.3
熟悉景观设计基本流程，能独立组织景观项目的设计和施工工作，能 有效的控制设计进
度和质量；

3.4
有一定的领导技巧和才能，善于资源的统筹和协调；


3. 5
能熟练应用
AutoCAD,Photoshop
等专业软件和
Offic e
办公软件。


4
、个性特征：


稳重踏实，责任心强，性格开朗外向，具备良好的表达和沟通能力及统筹协调能力。


职能类别：

园艺
/
园林
/
景观设计


B
类：

岗位职责：


1
、

负责开发项目的景观设计管理，针对项目设计提出专业建议，


2
、

组织考察乙方单位，监控设计成果；


3
、

组织各阶段设计成果评审会议；


4
、

督导项目开发过程中图纸执行及效果还原。



岗位要求：


1
、大学本科以上学历；景观设计、园林设计、环境艺术等相关专业；


2
、

5
年以上房地产行业设计相关工作经验；
2
年以上同等岗位管理实践；


3
、有甲级设计院或大型房地产企业同等岗位管理经验者优先；


4
、具有丰富的景观设计、产品研发相关专业知识；熟悉房地产企业全过程业务运作流程体
系与 设计供方业务运作流程；


5
、熟练使用办公软件，精通
Auto cad
、
Photoshop
等设计软件，优秀的协调能力和沟通能力
及良好 的组织能力。


职能类别：

房产项目配套工程师


八·建筑工程师


岗位职责：

1
、负责制订工程管理的各项规章制度及流程并严格执行；

2
、负责对项目部生产、技术工作进行全方位的指导与监督检查；

3、指导项目部完成工程技术资料的准备及开工前期手续的办理，掌握项目部人员的组建方
案，提出优 化建议或措施；

4
、负责工程项目招投标、工程施工管理、建设进度、甲方监理管 理、竣工验收等工作。


九·方案设计师


方案设计师职责

1.
风格设计

2.
设计方案< br>,
如何针对地块的特性，扬长避短，做出适合于此地块的规划和景观设计。无论
是建筑规 划还是景观设计，
在研究完场地特性后，
尊重场地的特点，
将其场地优势加以利用改造，
做出有地块特色的设计方案。
再者，把创意和地块特征结合起来。这样的场地其实也
属于上文说的第二种场地。

3.
建筑风格

4.
电子行业
,
电子行业的方案设计，包含了各种产品的方案设计公司，如：手机、电视、平
板电脑、数码产品等等。

5.
方案设计亦分为：工业设计、
PCB
方案、
PCBA
方案、整机方案等等


职位描述：
< br>1
、按照公司的设计标准及规范、指导、技术支持下完成设计空间、局部造型、渲染效果的
设计和深化工作；

2
、与本公司方案部、效果图部、施工图部、机电部及相关部门 协助密切，以达到信息及时
准确传达；

3
、施工过程的设计跟进，服务与效果控制。