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社会心理学-第四章-行为与态度

作者:高考题库网
来源:https://www.bjmy2z.cn/gaokao
2021-03-02 13:30
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2021年3月2日发(作者:action是什么意思)



社会心理学


-


第四章


-


行为与态





第四章



行为与态度



理论要点



?


1.


态度的基本理论



?


2.


态度可以预测行为



?


3.


集群行为与社会运动




第一节




社会态度概述



?

1.


态度的定义及其分析








2.


态度与行为的关







3.


偏见形成的原因




第一节




社会态度概述



人们对于自然现象和社会现象都会有各种各


样的态度。


社会 心理学主要研究人们对社会现象的


态度,称为社会态度(


soc ial attitude



。因此,我


们所阐述的社会态度和态度是同义词。



心理学界最早肯定< /p>



态度



的是< /p>


19


世纪末期的


心理学家朗格

< p>


Lange,1888



他把实验过程中,



试心理上的准备状态(或预备状态)称之 为态度



attitude



,


这是态度的古典含义






一、态度的定义



所谓态度是对人、< /p>


观念和事物产生的肯定与否


定的情感。




西方社会心理学界关于态度的定义有几十种,













G< /p>


.t



n



D.G


.Myers


,等人的观点最具有代 表



性。




G


.t


的定义



Allport


在《社会心理学手册》



1935


)中指出,态


度是



根据经验而系统化的一种心理和神经的准备


状 态,


它对个人对与某一对象有关的所有事物和情


景的反应具有指 导新的或动力性的影响,




这种影


响是直接的,而且是动态的。



?


分析:


Allport


的定义是态度的经典定义,他强调


态度是根据经验而组成的一种内在心理结构 ,


强调


态度是个人行为的倾向。




G


.Fridman

的定义



?


弗里德曼认为态度是个 体对某一特定事物、观念


或他人稳固的、


由认知、


情感和行为倾向三个成分


组成的心理倾向。



?


分析:这一定义是西方社会心理学界后期主要采

用的定义。





的定义


< /p>


?


迈尔斯



19 93


)认为,



态度是对某物或某人的 一


种喜欢与不喜欢的评价性反应,它在人们的信念、


情感和倾向 性行为中表现出来



。这种反应倾向由


情感(


affect



、行为意向


(behavior


intention)


和认



(cognition)


组成 ,故此三者又称态度的


ABC.


?


分 析:迈尔斯提出的态度定义是比较完整的定义


之一。


所谓评价性 反应即对某种事物的价值与以评



定的历程。



④教材中选用的定义



?


所谓态度是指个体自身对社会存在所持有的一种


具有一定结构和比较稳定的内 在心理状态。教材


P154



社会态度的理解与分析



?

< p>
第一,态度是一种特殊的、内在的心理倾向,是


内部制约化的心理倾向,< /p>


是不一定表现在外的心理


倾向。



?


第二,态度的对象是社会存在,反映主客体间的

关系。



?


第三,态度总是带有价 值判断和感情色彩,对客


体对象具有评价意义。



?


第四,态度具有稳定性和持续性。



二、社会态度的特性



?


作为一种重要的社会心理现象,态度具有如下特




(一般特性和内在特性)



?


第一,态度的一般特性,包括态度的社会性、态


度的主观经验性、态度的 动力性。



?


第二,态度的内在特征, 包括认知的复杂性和评


价的单纯性。



态度特征的认识与理解



< p>
?


1.


态度的社会性







态度是后天习得的




?


2.


态度的双向性







态度具有特定的对象





3.


态度的协调性







态度的认知、


情感和意向因


素是协调的



?


4.


态度的恒 常性







态度是稳定的,


一经形成不


易改变




?


5.


态度的内隐性







态度是存在于人们内心的


活动




三、社会态度的构成



?


1. erg&d


的态度三要素说



?


罗森伯格认为,态度是个体以特定的几种反应方


式对特定对象的预先反 应倾向。


这些反应倾向是情


感的、行为意向的和认知的。



?


这种观点对后期的研究影响很大,


人们通常认为,


态度是一种内在的心理状态,


由知、


情、


行三部分


组成。

< p>


态度三要素说图式



2.


态度的心理成分或三要素



&认知因素


;


认知是指认识事物的过程。态度 的形


成,


必须先有认知,


才能确定人或 事物的作用、



义、结果等。



&情感因素


:


对一事物的态度,总是掺杂或多 或少


的感情色彩,并且感情往往比认知更重要。




&意向因素


:


态度直接导致人的行为意向。




态度的心理成分或三要素的分析



(< /p>


1


)认知因素指个人对外界对象的心理印象。它

< br>?



规定了态度的对象包含有关的事实、知识和信念


等。


认知因素是个人知觉和判断的参考,


也 是态度


的其余部分的基础。




2


)情感因素是人对某一事物肯定或否定的评价


以及由此引发的情绪或情感。


情感因素是态度的核


心。




3


)行为意向因 素指个人对外界的人或物所预备


采取的反应或行动倾向,


即行为 的准备状态,


准备


在将来对某个态度目标采取行动。

< p>


3.


三要素的关系


< /p>


?


态度的三个心理因素之间是相互协调一致的关

< br>系,但有时候也存在不一致的情况。



?


当三者出现矛盾的时候,情感因素最重要。



?


——


认知清楚,不能够真正转变人的态度。



?


——


认知清楚,不能够保证感情融洽 和行为意向


的产生。


只有认识清楚、


情 感增强,


才能保证行为


的思想准备状态的出现。


(两个人的纠纷)



四、态度的种类



< br>?


1.


情感性态度








由一次的情感反应的经验构


成的稳定 的态度




?


2.


理智性态度








在认知的基础上,通过判断


产生的稳定的态度




?


3.


动作定向性态度




对一个能满足自己 需要的客


体产生的自然反应





4.


均衡的态度








前三者力量相当的情况下产


生的态度




?


5.


自我 防御的态度




由于自身利益受到侵害而产


生的态度



五、社会态度的功能



?


态度对人们具有多方面的功能。


< /p>


?


卡茨(


katz,1961

< p>
)总结出态度的四大功能:



< br>1


)认知功能:组织和吸收外界信息,为个体的


行为反应 提供帮助。




2

)动机功能:帮助人们获得奖励,避免惩罚。




3


)价值观表达功能:态度既来自于价值观,也


能够表达价值观,价值观是态度的核心。



< br>4


)自我防卫功能:帮助人们避免内心的焦虑,


以维护自 己的心理健康。



1.


态度决定着人对 外界影响的判断和选择



?


例证:拉姆伯特等的实验过程



拉姆伯特等,


在加拿大蒙特利尔让一些英裔大


学生与法裔大学生听录音,


然后凭声音来判断说话


者的个性特 征。告知录音是


10


个人朗读同一篇文


章,其中


5


人用英语,


5


人用法语。但实际上是


5


个人分别用两种语言朗读。


当时英裔加拿大人的社


会背景优于法裔。



拉姆伯特等实验的结果与结论



?


结果:



1



对同一个朗读者,


当他以英语朗读时,


?






法语朗读时能获得更好的评价。


< /p>



2



法裔比英 裔更高估计英语朗读者的特


征。



?< /p>


结论:一个人容易根据现成的态度去判断他人。



2.


态度影响人的行为






态度是 一种行为的倾向,


通过态度就可以预测


人的行为,同样,通过行 为也可以获知人的态度。



态度对行为的影响主要表现为



?


形成新的行为







改变旧行为








预测人的


行为



3.


态度影响人的行为效率



?


实验



?< /p>


过程:将一批大学生分为两组:第一组对黑人和


白人分校持反对态 度,


第二组持赞同态度。


让大学


生分别 阅读一篇反对黑人、


白人分校的文章,


然后

让被试把读过的文章内容力求完整地写出来。



?


结果:第一组的成绩明显高于第二组。



?


结论:态度影响人的行为效率。



态度影响人的行为效率的实验




?


过程:将一批大学生分为两组:第一组对黑人和

< br>白人分校持反对态度,


第二组持赞同态度。


让大学


生分别阅读一篇反对黑人、


白人分校的文章,


然后


让被试把读过的文章内容力求完整地写出来。


< p>
?


结果:第一组的成绩明显高于第二组。




结论:态度影响人的行为效率。




4.


决定着个人对事物的反应模式




态度作为一种行为倾向,


会预定人们 的反应状


况,


会潜在地决定人按什么方式对特定事物采取行


为。




六、态度与行为的关系



1.


态度影响行为,态度是行为的中介。


(里帕


Li ppa,1990




2.

< p>
态度与行为并不是一一对应的关系。



3.


行为的影响因素





Birnbaum&Benne, (1983)


认为:行为是态度与


环境相互作用的结果。


归纳起来,


影响行为的因素


包括:态度、环境 、一般认知倾向、情绪状态、个


人对环境的一贯倾向等都会对行为产生影响。

< p>
(参


见态度与行为关系的结构图)





费希本和艾杰森的合理行动理论



?< /p>


Fishben&Ajzen



1975



1980


)提出了合理行动


理论,


用以解释态度和行为的关系,


比较有说服 力。



?


该理论认为,


预测人的行为首先要了解他的意图,


而意图决定于两个因素,

< br>一是对人、


物、


事件的态


度;< /p>


二是个人对于采取该行为的主观规范,


即个人

主观上的行为标准。


一般来说,


人们意图中的两个


因素是一致的,即态度与主观规范是一致的。



?


行为决定于意图,而意图受三个因素的影响:态


?

< p>


度、规范、态度与规范的相对重要性。



费希本和艾杰森的合理行动理论图示



第二节




态度的形成




一、态度形成的过程




态度的形成是指态度从无到有的过程。




1.


态度形成的阶段




?


顺从:在社会影响下,外显行为表 现得与别人一


致,而对客体没有深刻的认识和情感,是表面的,


多受奖惩原则的支配。



?


认同:指喜 欢某人或某群体,内心乐于与之保持


一致,从而形成与之一致的态度。

< br>


?


内化:即内在化。是把自己的情感上的认同与自


己已有的信念、


价值观结合起来,


进行理智 的判断


而形成的态度。



2.


态度形成的影响因素




?



欲望满足






知识


(信息)




个人与团体的关系





其它因素



二、偏见(


prejudice




?


《傲慢与偏见》是英国作家奥斯汀的代 表作。这


部作品以日常生活为素材,


一反当时社会上流行的


感伤小说的内容和矫揉造作的写作方法,


生动地反

< br>映了


18


世纪末到


19


世纪初处于保守和闭塞状态下


的英国乡镇生活和世态人情。


这部社会风情画式的


小说不仅在当时吸引着广大的读者,

时至今日,




给读者以独特的艺术享受。



?


小说通过这个发生在英国的爱情故事,让我们感


受到了男主角的傲慢和 女主角的偏见。


然而,


时间


和感知消除 了两人以前的误解,


悲欢离合的爱情有


了一个圆满的结局,主人 翁过上了幸福快乐的日


子。从这一故事中,我们可以看到人性,尊严,爱



... ...


1.


偏见的定义


?


偏见是一种态度,是人们不以客观事实为依据而


建立的对 人、对事的态度。



?


在偏见这一种态 度中,认知的成分少,情感的成


分多。


因此。

< br>受情感因素的影响,


偏见表现为正面


的偏爱,

< p>
也可能是负面的偏恶。


社会心理学主要研


究的是后 者。


(张春兴,


1992


< p>


2.


偏见的特征



?


偏见具有多种特征:



?


第一,偏见是以有限的或不正确的信息来源为基


础 的;


(道听途说,人云亦云)



?


第二,偏见的认识成分是社会刻板印象。归类的


思想本是人类智慧的 表现,


但是容易产生社会刻板


印象。



?


第三,偏见有过度类化的倾向。只见树木,不见


森林;以点带面;爱屋及乌;


以偏概全。


典型的晕< /p>


轮效应。




第 四,偏见有先入为主的判断。固执己见;执着


执拗。



3.


偏见产生的原因



?


偏见产生的原因既有客观原因,也有主观原因。



第一,偏见产生的客观原因



?


政治因素导致阶级偏见、种族偏见;



?


文化因素导致习性、习俗偏见,性别偏见;

< br>


?


经济因素导致阶层偏见。如社会群体之间的利益


竞争,会导致垄断,形成阶层偏见。



?< /p>


社会心理因素导致群体的隔阂与偏见。遗传观


< br>老子英雄而好汉;环境观



鸡窝里飞不出金凤凰。



第二,偏见产生的主观原因



?


政治、经济、文化和社会心理因素形成的偏见反


映 在个体身上,


仍然存在差异。


偏见的产生也来自


于人们头脑中的绝对化的公平观念、


权威性人格和


某些 特定的心理作用和心理感受(投射心理)




4.


偏见产生的后果



偏见既可以造成社会群体生活的不协调,


也会


导致个体 生活的紧张。


社会心理学研究比较偏重于


分析偏见给个体带来的 心理后果。



?


第一,权威效应导致自 我实现的障碍,导致个体


的消极颓废与自卑。



?


第二,性别的偏见导致人的消极等待或逃避。



?


第三,主观认识的偏见导致人际关系疏远、隔阂

< br>?



以及人格失常。



5.


偏见的消除



?


偏见并非不可消除的。


< p>
?


第一,增进交往。


t


认 为,偏见可以通


过群体在追求共同目标的平等交往中减少。


其效 果


取决于社会舆论的支持、


民众的共同理解、

< br>共同利


益的保障。



?


第二,加强合作。谢里夫(




)的研


究表明,

竞争引起群体之间的利益冲突,


导致敌视


和偏见;


合作可以增进群体的合作与互助,


减少偏


见。< /p>



?


第三,舆论引导。规范的制定,可以 适度地改变


人们的观点;


大众媒体的宣传,

可以适度消除人们


的社会刻板印象。



6.


态度的形成


?


从前面对偏见的分析,我们可以看出态度是在后


天社会化 过程中形成的,受许多因素的影响。



?


态度一旦形成,具有相对的稳定性。随着个体生


存环境的主客观因素的改变,


个体的态度也会随之


发生改变。



?


影响态度形成的具体因素包括两方面:第一,个


体 生存环境的影响。


(社会环境、家庭环境、同伴


人际关系、


团体影响)


第二,


个体学习方式的不同。< /p>


(联想、强化、模仿)




第三节




态度改变的理论



1.


海德的平衡理论








2.


奥斯古德的和谐理论






3.


费斯廷格的认知理论



4.


霍夫兰德的信息理论






5.


卡茨的功能理论



概述



对于社会态度的形成与改变,< /p>


社会心理学家提


出了一系列的理论,


其中 最主要的有两类:


一类为


行为主义的强化理论,


认为态度就是习惯,


是人们


通过学习而形成的;


另一类为认知学派的理论,



为人们的态度是 符合他们认知结构总体的平衡状


态。这两类理论各有侧重,相互补充。

< br>


一、班杜拉的社会学习理论








社会学习论把态度看作是在刺激



反应模式


中,


即社会刺激引起反应的作用下习得的。

认为其


它形式的学习原理,也适用于态度的形成和变化,


态 度就是在刺激的作用下逐渐形成的不断改变的。



1.


霍夫兰德的态度模式


< p>
?


1953


年,霍夫兰德,贾尼斯和凯利提出了一 个态


度的形成与改变的基本模式:



?


态度的主体在有关的某种态度对象的刺激(信息


的传播)


作用下,


是否受此传播信息的影响形成或


者改 变态度,


必须经过注意、


了解、


接受三 个过程。


同时强调联想与强化的作用。



2.


米德拉斯基(


1973


)等人的 实验




过程:让六年级学生玩游戏, 赢一次得一张代币


卷,多了可换



更好 的礼品。被试可把赢的代币卷


放入标有



我的钱





罐中,


或放入标有



给穷孩子


的钱



的罐中。控制组面临

< br>



述情况,实验组除上


述情况 外,还加上榜样的示范。



?


结果:控 制组捐献者极少,而实验组大都捐献,


若实验者对他



们的行动给以强化,


则捐献者增多。



?


结论:口头说教不一定起作用,最好的方法是在


展示范型以引



起仿效并给予强化。



3.

< p>
班杜拉关于模仿对态度的影响的分析



?


班都拉(


1977


)非常强调替代性强化在态度 形成


中的作用。


此外,


个人也可以自我 强化,


模仿性的


观察学习也是人们态度获得的一个途径。



?


模仿是通过对榜样人物的形象示范而产生 的联想


反应。




二、海德的结构平衡理论



?


认知协调论的核心思想(基本假设)是:人的认


知结构是一个平衡而协调 的系统,


如果出现了不平


衡、


不协调,


就会引起心理上的不适感,


从而引起


认 知结构的改组,


产生改变这种状态的趋势,


以便


恢复协调。



1.


结构平衡理论




?




海德认为:



平衡状态的概念表示一种情境 ,



这种情境中,


被知觉的单元和情感 无应激地共同存


?



在着,

< p>
因此,


不论对认知组织还是情感表现的变化


都没有 压力。




?


单元:人们总是将事物的许多属性知觉为一个整




?


情感:知觉一个事物单元的过程中产生的态度体




?




一种认知情境中存在着单元和情感关系:单元


关系表示在特定情 境中被知觉成份的统一程度,



正负两种状态。


情感关系是建立在价值关系基础上


的情感类关系,也有正负两种状态。







认知结构的平衡的条件


< p>
?


认知结构的平衡不仅取决于情感或单元关系的正


负,


也取决于单元与情感关系间的关系。


这些关系


在一致性上占优势时为平衡状态。


各种关系彼此矛


盾 时,


是不平衡状态。


认知情境中的单元和情感关


系都有力趋平衡的倾向,


否则会引起紧张和恢复平


衡的 力量。



2.


海德理论的分析与评价



?


海德


()



1958


年提出了态度转变的平衡


理论。



?


海德认为,


人类 普遍地有一种平衡、


和谐的需要。


一旦人们在认识上有了不平衡 和不和谐性,


就会在


心理上产生紧张的焦虑,

< br>从而促使他们的认知结构


向平衡和和谐的方向转化。


显然 ,


人们喜欢完美的

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本文更新与2021-03-02 13:30,由作者提供,不代表本网站立场,转载请注明出处:https://www.bjmy2z.cn/gaokao/689913.html

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