-
第
二
部
分
专业词汇中英文对照
A
Absenteeism
缺勤，旷工
Acceptance of authority
权威的认可
Accommodation
顺应（对待冲突
的策略）
Achievement-oriented leader
成就导向型领导者
Acid
test ratios
速动比率
Acquisition
并购，收购
Active
listening
积极倾听
Activities
活动
Adjective
rating scales
描述性评分表
Affective
component
of
an
attitude
态度的情感成分
Affirmative action programs
确认行动计划，积极行动方案
Age
Discrimination
in
Employment Act
反就业年龄
歧视法案
Agreeableness
随和
Agriculture
wave
农
业
化
阶
段，农业时代
Americans with Disabilities
Act
美国人对待残疾法案
Analytic decision-making
style
分析型决策制定风格
Answering questions
回
答
问
题
Anthropology
人类学
Assaults
袭击，攻击
Assertiveness
专断
，肯定，强
制取向
（划分解决冲突风格的维度）
Assumed similarity
假
定
相
似性
Attentional processes
注意
过程
Attitudes
态度
Attribution theory
归因理论
Authority
职权，权威
Autocratic
style of leadership
专制式领导，独裁式领导
Autonomy
自主，自主权
Availability heuristic
只利
用现有信息决策的取巧途径，以易
代难倾向
Avoidance
回避，规避
B
Baby boomers
婴儿潮
Bargaining
strategies
争价
策略，谈判策略
Barriers to communication
沟通障碍
Basic
corrective action
彻底纠错行动
Behavioral
component
of
an
attitude
态度的行为成分
Behavioral science theorists
行为科学理论家
Behavioral
style
of
decision
making
行为型决策制定风格
Behavioral
theories
of
leadership
行为领导理论
Behaviorally
anchored
rating
scales (BARS)
行
为
定
位
评
分
法
Behavior-related symptoms
行为表征
Benchmarking
标杆瞄准，基准
化
Big five model
五
因
素
模
型，大
五模型
Board representatives
员工
代表
Body language
身体语言
“
Boiled frog
phenomenon
”
“煮青蛙现象”
Borderless organizations
无边界组织（内部）
Boundaryless organization
无界组织
Bounded
rationality
有
限
理
性
Brainstorming
头脑风暴法
Break-even
analysis
盈
亏
平
衡分析
Broad-
banding
基
于
员
工
能
力
< br>付酬的一种方式
Bureaucracy
官僚行政组织
Bureaucratic control
行政
控制
Business evaluation method
企业评估方法
C
“Calm waters”
metaphor
“风平浪静”观
Career
职业生涯
Centralization
集权，集中
Certainty
确定性
Chain of
command
指挥链
Change agent
变革推动者
Change
变革，改革，变化
Changing economy
变化的经济
Channel
渠道，媒介
Charismatic leadership theory
魅力型领导理论
Civil Rights Act
民权法案
Clan control
文化控制
Classical
approach
经
典
观
念，经典学派
Closed system
封闭系统
Coach
教练
Code of ethics
道德规范
Coercive
power
强制权力，
强制权
Cognitive
component
of
an
attitude
态
度
的
认
知
成
分
Cognitive
dissonance
认知
失调
Collaboration
合作（对待冲突
的策略）
Combination strategy
组合
战略
Communication differences
沟通差异
Communication process
沟通
过程
Communications
沟通
Compensation
薪酬
Compensation
administration
薪酬管理
Competence
技能，专长，能
力，胜任特征
Competency-based compensation
基于能力的报酬
Competitive advantage
竞争
优势
Competitive intelligence
竞争情报
Competitive
strategy
竞争
战略
Conceptual skills
概
念
技
能，抽象能力
Conceptual
style
of
decision
making
概念型决策制定风格
Concurrent control
< br>并
行
控
制，同期控制
Conflict management
冲
突
管
理
Conflict managers
冲
突
管
理者<
/p>
Conflict
冲突
Conscientiousness
正直，
尽
责
Consideration
关心，关怀
Consistency
一贯性
Consultants
顾问，咨询者
Contingency approach
权变
观念，权变学派
Contingency
theories
of
leadership
权变领导理论
Contingency variable
权变
变量
Contingent workforce
应急
工，临时工
Continuous improvement
持续
改进，不断改进
Contract workers
合同工
Control
控制
Controlling
控制职能
Cooperativeness
合
作
取
向
（划
分解决冲突风格的维度）
Core competency
核心能力，
核心专长
Core employees
核心员工
Cost-
leadership strategy
成本领先战略
Creative-
thinking skills
创造思维能力
Creativity
创造力
Critical incidents
< br>关
键
事
件法
Critical
path
scheduling
analysis
关键路径计划分析
法
Critical path
关键路径
Crossword
comprehension
填字游戏，纵横字谜理解
Current ratio
流动比率
Customer
departmentalization
按顾客划分部门
Customer
service
顾客服务
Customer-responsive culture
顾客响应文化
D
Data Protection
Act
数
据
保
护法案
Debt to
assets ratio
资产
负债率
Decentralization
分权，分散
Decision
criteria
决
策
准
则
Decision
implementation
决策
实施
Decision making
决策制定
Decision-
making process
决策制定过程
Decision-
making styles
决策
风格
Decision trees
决策树
Decisional
entrepreneur
决策方面的创业家角色
Decoding
解码
Delegation
授权
Democratic style of
leadership
民主式领导
Democratic-
consultative
leader
民主咨询式领导者
Democratic-participative
leader
民主参与式领导者
Departmentalization
划
分
部
门，部门化
Design
设计
Deterrence-
based trust
基于
威慑的信任
Devil’s advocate
吹
毛
求
疵者<
/p>
Differentiation strategy
差异化战略
Direct supervision
< br>直
接
监
督
Directional plans
指
导
性
计划
< br>
Directive leader
指示型领导
者
Directive
style
of
decision-making
指示型决策
制定风格
Discipline
纪律
Disseminator
传播者
Distinctiveness
独特性
Distributive
bargaining
分配型讨价还价，
零和分配争价
Disturbance handler
故
障
排
除者
< br>
Division of labor
劳
动
分
工
Downsizing
缩小规模
Dysfunctional conflict
功能
失调的冲突，不利的冲突
E
e-business
电子企业，虚拟
企业
e-commerce
电子商务
Economic
order quantity (EOQ)
经济定货批量
Economics
经济学
Effectiveness
效
果
Efficiency
效率
Elderly
年长者，老年人
Electronic meeting
< br>电
子
会
议
E-mail
电子邮件
E-manufacturing
电子制造
Emotional
intelligence (EI)
情商
Emotional
stability
情
绪
稳
定
Emotions
情绪
Employee
assessment
员
工
评
价
Employee
assistance
programs
(EAPs)
员工帮助计划
Employee
benefits
员
工
福
利
Employee
counseling
员
工
咨
询
Employee oriented
员
工
导
向的
Employee theft
员工偷窃
Employee
training
员
工
培
训
Employment planning
招
聘
计
划，雇佣计划
Empowerment skills
赋
权
技
巧
Empowerment
赋权
Encoding
编码
English-only rules
< br>仅
使
用
英语进行交流
Entrepreneurs
企业家，创业家
Entrepreneurship
创业
Environmental
scanning
环境
扫描
e-organization
虚拟组织
Equal Pay
Act
平等工资法案
Equity theory
公平理论
Escalation
of commitment
过度承诺
Esteem needs
尊重需要
Ethics
道德
Events
事件
Expectancy
theory
期望理论
Expert power
专家权力，专长
权
Expert systems
专家系统
Expertise <
/p>
专业知识，
专门技术
Extinctio
n
消除
Extranets
企业外网，广域网
Extroversion
外向
F
Fair labor
standards Act
公平劳动标准法案
Family
and Medical Leave Act
家庭和医疗假期法案
Federal
Electronic
Communications Privacy Act
联邦电子通讯隐私法案
Feedback
反馈
Feedback
control
反
馈
控
制
Feedforward control
前
馈
控
制
Fiedler contingency leadership
model
菲德勒权变领导模型
Figurehead
挂名首脑
Filtering
（信息）过滤
First-line
managers
基
层
管
理者，一线管理者
Fixed-point reordering system
定点定货系统
Flexibility
灵活性
Flextime
弹性工作时间
Focus strategy
集中化战略
Forcing
强制
（对待冲突的策
略）
Formal planning
正式计划
Free-market democracies
自由市场经济
Functional
conflict
有
利
的
冲突
Fundamental attribution error
基本归因错误
Future orientation
< br>未
来
导
向
G
Gantt Chart
甘特图
Gender differences
< br>性
别
差
异
General
administrative
theorists
一般行政管理理论
家
Geographic
departmentalization
按地区划分部门
Global
Leadership
and
Organizational
Behavioral
Effectiveness
(GLOBE)
全球
领导与组织行为效果
Global village
地球村
Globalization
全球化
Goal-setting theory
目
标
设
定理论
Gossip
流言
Grand
strategies
总体战略
Grapevine
小道消息
Great Depression
大萧条
Group
群体，小组
Group
behavior
群体行为
Group cohesiveness
< br>群
体
内
聚力，群体凝聚力
Group decision making
群体
决策
Group-order ranking
分
组
排
序法
< br>
Groupthink
趋同思维
Growth
strategy
增长战略
H
Halo effect
晕轮效应
Harvesting
收回（投资）
Heuristics
取巧途径，倾向
Hierarchy of needs theory
需要
（求）层次理论
Homicide
行凶，杀人
Honest
诚实
Hostile environment
敌
对
的
环境
< br>
Human
relations
view
of
conflict
冲突的人际观
Human
resource inventory report
人力资源储备报告
Human
resource management(HRM)
人力资源管理
Humane
orientation
人
本
导
向
Hygiene factors
保健因素
I
Identification-based trust
基于认同的信任
Ill-
structured problems
非结构化问题
Immediate
corrective action
立即纠错行动
Immigration Reform and Control
Act
移民改革和控制法案
Individual ranking
< br>个
人
排
序法
Individualism vs.
collectivism
个人主义与集体主义
Industrial engineering
工业
工程
Industrial Revolution
产业
革命，工业革命
Industrialization wave
工业
化阶段，工业时代
Informal planning
非
正
式
计划
Information handling
信息
处理
Information overload
信息
超载
Information technologists
信息技术专家
Information technology (IT)
信息技术
Information
wave
信
息
化
阶
段，信息时代
Informational monitor
信息
方面的监控者角色
In-group collectivism
圈内
集体主义，圈内合作
Initiating structure
定规
结构
Innovation
创新
Integrative
bargaining
整合型讨价还价，共赢争价
Integrity
正直
Intellectual property
智力
资源
Interactionist view of
conflict
冲突的互动观
Intergroup
development
团际
发展，组际发展
Internet
因特网
Interpersonal
demands
人际
需求
Interpersonal skills
人际
技能
Interview
面试，访谈
Intranets
企业内网，局域网
Intrapreneurs
内企业家，内部
创业者
Intrinsic task motivation
内在工作动机
Inventory
turnover ratios
库存周转率
ISO 9000
series
ISO 9000
系列
J
Jargon
技术用语，行话
Job
analysis
职务分析，工作
分析
Job characteristics model
(JCM)
职务特征模型，工作特征模
型
Job description
职务描述，
工作描述
Job enrichment
职
务
丰
富
化，工
作丰富化
Job involvement
工作投入
Job satisfaction
工作满意度
Job sharing
职务分担，工作
分担（分享）
Job specification
职
务
说
明，工作说明
Just-in-time
(JIT)
inventory
systems
准时制库存系统
K
Kaizen
改善
Kanban
看板
Karoshi
劳累过度而猝死
Knowledge-based trust
基于
了解的信任
Knowledge management
知识
管理
Knowledge workers
知
识
工
人
L
Labor relations
劳工关系
Labor supply
劳动力供应
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