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八大心态
各位朋友：大家晚上好，我叫某某
，来自。
。
。
。
。
。
。
，我是。
。
。
。
。
。非常感谢大
家在百忙之中抽出宝贵的时间来参加我的课，
那么
，
下面我就来谈一谈我对八大
心态的感想和感悟。
1.
成就心态
成功人士的心理支柱
每一个成功人士
都具有一个良好的成就心态，
正因为有了这样的心理支柱，
他们
才更相信自己，从而也成就了自己。对于我们，首先，应该给自己树立足
够的信心和必胜
的信念，
相信自己就是最棒的；
其次
，
就是要给自己定下一个
方向或者说是目标，有了目标，你才有
去实现它的动力和冲劲。
要想成就一番事业，就必须树立成就
的心态。也就是说先要树立坚定的信
念，这样才有实现的可能。坚定的信念可以激发起自
己成功的欲望。有什么样
的欲望就有什么样的实际行动。拿破仑说过：“不想当将军的兵
不是好兵”，
只有在内心深处有着强烈想当将军的欲望，才有可能以将军的标准严格要求
自
己，从各方面充实自己、提升自己、完善自己、最终达到成功；而只想当兵的
人，永远当不了将军。
俗话说：有志者事竟成
。有志向有目标的人，做事一定会成功。人生要自
己去拼搏、去奋斗，在风雨中百折不挠
勇往直前，在人生的每个驿站上留下一
段段不悔的回忆。流泪不是失落，徘徊不是迷惑，
成功属于那些战胜失败、坚
持不懈、执着追求梦想而又异常自信的人。成功的起点在于相
信自己，成功的
终点在于坚持到底。
一个人最大的敌人不是别人
，
而是自己，
在通往成功的道
路上充满着艰难困苦，绝不可能一帆风顺，进则忧，退则忧，只有那些不畏艰
< br>难险阻，激情似火执着坚定的人才能成功。
小时候我曾
多次幻想过成功，憧憬着美好的生活，但当我真正踏入社会，
在社会现实的蹉跎下，曾今
的梦想都荡然无存。记得刚从学校毕业的时候我们
每个人心理都有着一个远大的抱负，都
幻想着以后工作会多好，但工作一两年
下来，会发现我一直都在学习工作上的知识，三四
年后就慢慢的意识到我在同
一个单位浑浑噩噩得做着同样的事情，就这样时间一天天的过
去了，曾今远大
的抱负被社会现实也慢慢的磨灭了。
突然间我们
就会经常看些成功人士的经历，
细细深思，我们不难发现那些成功者都有着一颗积极向上
的心态，是他们的胆
识，自信，勇敢和魄力成就了他们的一生。
如今，我们正从事是一项伟大的事业——打造着大批中产阶级和现代化商
人。我已经加入了这个行业，我会树立更坚定的信念和目标，以充满自信的心
态
，去面对任何的困难，最终达到成功的平台。
2.
学习心态
开启成功之门的金钥匙
俗话说：
失败乃成功之母，
在经历了失败的教训中，
我们更多的是学习到了
如何才能成功的经验。
学习是通往成功大
门的阶梯，
更是开启成功之门的金钥匙。
没有人可以一步登天，
也没有人会坐享其成，
没有通过一步步的学习，
去了解更
多的知识，成功之门将永远向我们关闭。
<
/p>
我们正从事着一项伟大的事业，
这个事业是一件新鲜事物，
和以前从事的工
作相距甚远。
我们过去进行的
是实体经济，
现在是虚拟经济，
如何做好虚拟经济？
首要地是认识虚拟经济的基本规律和法则。
如何能认识呢？只能靠学习。<
/p>
只有
抱
有真诚学习的心态
,
不断地增多我们知识，
从知之甚少，到博才多学，从
外行到
专家。知识就是力量，只有掌握了深厚的知识，才能真正理解我们的事业，才能<
/p>
坚定我们成功信念。才能用正确的理论指导我们的行动。
学习首先要从不自满，不满足开始，不管以前有什么经历，有什么学历，都
要有空杯心态，
也就是把原来做其他行业惯有的思维放下，
不能用实体经济的经
验套用我们现在的工作。而是努力学习我们行业里的知识，包括学习
生活经营
管理二十条
< br>
、八大心态，自律等知识。
其
次，
要向行业里的朋友学习，
向推荐人学习，
< br>向一切比我们优秀的人学习。
“三人行必有我师焉”
。在
我们每次的拜访中，行业里的每个人身上都有值得我
们去学习的地方，同时在与行业的人
交谈中也并不是简简单单的与别人喝喝茶，
聊聊天那么简单，
它
教会了我们与人相处的道理。
怎样与人打交道，
怎样和陌生
人沟通，
怎样察言观色等等，
都是值得我们
去学习的地方。
当我们全身心的投入
到这个事业中的时候，
我们会发现其实这里是一座没有围墙的哈佛大学，
有太多
的知识等着我们去发掘，去学习。
最后要学以至
用?学习的目的是为了用，
在实践中学习，
在实践中运用，
在
运用中提升自己。
学习了就用得上
,
很多人很好学
,
在
学习完后?总是很感叹
,
但是
感叹完了
,
他的学习也就到此为止了
,
并没有用我们所学到的知识来指导我们的行
动
,
还是用以前的旧思维
,
旧方式来做事<
/p>
.
这种学习对我们来说又有多少作用呢
?
学
习的结果就是要学以至用?其实做到这点也不容易
,
我们需要坚持
,
坚持用
新学到
的东西来指导我们的行动
,
并让
这新的行动成为我们习惯
!!
久而久之
,
我们就会改
变我们的命运
!!
俗话说的好，
读万卷书不如行万里路，
行万
里路不如阅人无数，
阅人无数不
如名师指路。
< br>国家规范的行业和企业运营的模式就像一个名师一样，
它在指导我
们如何学习，只有学习好我们才能发展好，才有可能实现我们的梦想。
3.
付出心态
征服生存环境的惟一诀窍
任何事都是
要有付出才会有回报的，俗话说，种瓜得瓜，种豆得豆，就是这
个道理。
要获得事业的成功，
除了要有理想，
有坚定信念和义无
反顾勇往直前的
精神外，还必须付出我们的努力。因此征服生存的环境，取得事业上的成
功，努
力的付出是我们唯一的诀窍。
一分耕耘一分收获，
一份付出一份回报，
你有什么样的付出，<
/p>
就会得到什么
样的回报。只有真心真意付出的人，才会得到满意的
收获，这时，你获得的不仅
仅是成功的喜悦，更多的是获得别人的尊重和爱戴。今天，我
从事这个行业，得
到了我的推荐人对我无私的付出，
同时还得到
了我们这个互帮互助团队的无私付
出，
为此我会全身心的为我们
这个团队付出自己的力量，
帮助那些需要帮助的人，
同时因为前
辈们的帮助和付出，也得到了我们刚加入行业人员的尊重。
我
们从事的事业是需要“人人为我我为人人”的事业。
有很多很多的朋友，
他们来自五湖四海，
需要每一个人主动地为团队和他人服务，
< br>而且，
都是自觉自
愿的，没有任何附加条件的帮助，
只有我们每个人都真心付出，全力帮助别人，
我们的事业才能兴旺发
达。
也许刚开始没有回报，
但时间可以证明一切，
我们大
家都会一步步的向成功迈进，到那时，我们的付出就会得到我们应有的
回报。
帮助别人也就等于帮助自己，
但针对于新人，
我们也不能盲目的去帮助，
要
< br>有针对性的方法，
付出不是大包大揽，
把新人应该做的事
全部越俎代庖，
不给新
人锻炼的机会。
长此以往将使新人产生依赖性，
新人的能力也得不到提高，
无法
进行好的能力复制，这样对个人，对行业的长期发展都是不利的。
付出要从自己做起，
时时处处起表率作用。
很多人会说成功必须加入一个团
队，
而且必须构建自己
的团队，
但很少有人持久地为团队付出。
因为没有不行的
团队，
只有不健康，
不懂得付出型的系统领导
人。
那些懒散的团队往往就是那些
没有氛围的团队，
没有氛围往往就是因为上属没有用心的去付出，
没有用心的去
复制。
所以要切记，
团队不是永远不倒的，
在一个团队里人人都懂得付出才是不
容易倒的。
您要构建一个优秀的体系，
第一点您就要拥有付出的心态。
因为
有了
这个心态你才会无私的去奉献去付出，
才会去多关心你团队
的状况，
才会知道怎
样解决你团队的问题。
你的体系是从你开始的，
想要实现自己的理想，
你就一定<
/p>
要付出以身作则，
一定要让从你开始的体系成为一个健康，
付出型的体系，
你才
能早日成功。
另外，要重在感情付出，而不是利益上的付出，我们跟朋友们发展，不是
局
限于业务上的帮助，而是工作、学习、感情上的各种帮助。不能实用主义，没有
利益就不做，
有利益就尽力而为，
这样做是不
对的，
只有我们彼此之间真心的去
对待，去付出，才能保证我们
的行业正常有序健康的发展。
4.
宽容心态
梳理人际障碍的润滑剂
宽容就是包容，
是如今社会上的一种美德。
人与人
交往，
要学会忍让与包容，
俗话说，
人
无完人，
就是说世界上没有一个人是完美无缺的，
每个人都有他
的优
点与缺点，我们要学会包容他的缺点，学习他的优点，相互学习与尊重，这样人
与人之间的亲情，
友情才会更加真实。
宽容
的心态就好比是梳理人际障碍的润滑
剂，
它教会了我们不在心中
去谴责别人，
不要因为他们的错误而责怪和憎恨他们。
宽容的人
能以德服人，其实只要你豁达些，宽容些，困境就会很快得以摆脱。学
会宽厚待人，
是一门课程。
良好的人际关系是一个人立足于社会的资本，
是一个
人取得成功的要素。
这需要尊重他人，<
/p>
包容他人。
只有这样才能得到他人的理解
和尊重。
俗话说，
忍一时风平浪静，
退一步海阔天空，
当我们遇到任何不愉快的事情，
不要冲动要冷静的去看待它，
化解它，
不要一时冲动
而引发一些不愉快的事，
所
以我们要做到宽容与谅解，
防止一些不愉快的事情发生，
宽容别人就是宽容自己，
< br>宽容的力量是无限的。
包容别人的缺点与行动，
理解别人
的苦衷，
你的朋友将会
越来越多，生活中，不论是家人，亲戚，
朋友或一些不相识的人我们都会和他们
打交道，
难免会发生一些
不愉快的事情，
造成一些误会，
只要我们带着一颗宽容
的心去看待他，
我想任何事情都会被化解。
如今
的社会是人际交往的社会，
无论
从事什么事业都离不开和人打交
道。
良好的人际关系更是推动事业前进的坚实基
础。
我们从事的这行业就是这样的例子，
就是人与人交流的行业，
都要相互交流
与学习，
这样才能提高自身各方面的能
力。
无论别人是对是错，
我们都要学会宽
容与理解别人，只有先给予别人宽容和理解，才会得到别人的尊重和理解
宽容是人与人交往的一种艺术，
是建立良好的人际关系基础。
宽容是就是要
有度量，
要从对方的立场看问题和思考
问题，
主动去理解对方体谅对方。
要能容
下别人的优点也能容下别人的缺点，
看人要看人的优点，
要尊
重对方，
要从内心
赞美对方，不要吝惜赞美的语言，俗话说，<
/p>
“良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒”
说的就是这个意思。要想得
到别人的尊重，首先要尊重别人。
任何人在做任何事的时候，
都会面对一些大大小小的困难与坎坷，忍耐力就
会得到考验，
到
那时我们要学会换位思考，
要站在对方的角度去想一想，
你就会
理解别人，体谅别人，你若能理解别人的苦衷，也就宽容了别人，你宽容别人的
同时，
也就得到了别人的包容与理解。
只有保持
一颗宽容的心态，
所有不愉快的
事自然都会避免。
只有宽容的人才能与别人长期交往，
和谐相处，
才能
给别人带
来快乐，同时宽容的人能够善解人意，能够体谅别人，尊重别人，这样你的朋友
就会越来越多。
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