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简历中的荣誉与奖励怎么写
工作经历
是
HR
在
筛选简历
时的重点内容,但是对于应届毕业生来说,并没有什么工作
经验,所以很多应届生都
会罗列一些曾经获得的荣誉和奖励,以此来吸引
HR
。但是荣誉
奖
励在简历上并非越多越好,而是需要一些技巧的。
奖励情况如果成为了最大的亮点,
HR
看到的就
全部都是奖励情况。但是学生阶段的奖
励几乎完全和工作没有什么关系,并不是
HR
关注的重点,所以简单罗列奖项的做法是完全
错误的,
甚至会起到反作用。
求职者需要将奖励和其他信息一
起展现出来,
突出你的能力特
点,让招聘者一眼看出你是优秀的
人才,这样才能达到预期的效果。
在简历里的
“奖励”
部分,
列出与你所获得的并与你的求职目标相
关的荣誉、
奖励和奖
金。你既可以按时间顺序排列,也可以按与
申请工作的相关项排列。
1
、奖学金
放到教育背景栏,突出学习能力
奖励在简历中除可以单独一栏
外,
跟教育背景、
求职岗位
专业密切相
关的奖励也可以在
教育背景这一栏进行描述,如学校奖学金、挑战杯、
< br>大型竞赛等,这代表你在这一领域的专
业能力。“奖学金”是学校对你在学习成绩
的肯定
,
可以辅助招聘人员对你学习成绩进行肯
定。
2
、将校内工作、社会
实践奖励放在经历中
团干部、学生会、优秀志愿者等奖励是对
实际工作情况的表彰,倘若仅写一个称号,让
人没法看出你做了什么,
< br>很难对你的能力进行评定。
将这些奖励放在经历中,
一方
面让人信
服,另一方面,也能够体现出你在工作中表现出的能力,这些是招聘者更关注的
内容。
3
、与应聘职位相关的比赛奖
励独立列出
就算没有工作经验,
但在
校期间参加的比赛若与应聘岗位是相关的,
在简历上填写这段
经
历也是一大招。
获得的专业比赛奖励能够证明你的专业水平,
在
应聘专业相关的职位时应
当突出。
对于一些比较特殊或者说比较
罕见、
能够反映你某方面特殊才能的奖励,
可以放在
简历靠上的位置。可以将比赛活动内容独立列出,详细描述自己的工作内容和成果,
HR
对
这些经历也是会关注到的。
“中公快就业
让你更快找到好工作
”