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国外大学推荐信范文
XX
大学推荐信一般该写什么
留美申请的过程中，学校通常会要求
2
～
4
封由申请者工作主管
或教授的推荐信函，其目的在藉由申
请人外的第三者，就申请人的
特质、能力和态度做评估，以作为学校审核申请者的一种参
考。
推荐信是留学申请过程中，最难由自己掌控的部份，也由於它
是众多审核
资料中少数能从第三者的客观角度评估申请者的文件，
因此占有重要的地位。我们可从三
个方向著手：
就学校方面：
首先，必须先了解申请科系的特质（推荐信内容可强
调此点特
质）；各校对推荐信内容的要求，即可得对於评估的基本要求（例
如：学术研究潜力、创造力等），及特殊要求（例如：对研究领域
的适应度等
）。试想：你认为审核委员会希望由推荐信中，获取那
些关於你的资料。
就个人方面：
分析自己的优缺点，在校成绩
及工作表现，有无特殊经历可展现
自己自己在此领域研究发展的潜力，或拥有那些特殊的
能力（电
脑、语文等），依此作为选老师写推荐信及提供其了解你的基础。
并以明确具体的证据来支持证明自己的特殊能力和个人特质（例
如：实验成果
、研究计画、学术出版品、课外活动等）。
就推荐者方面：
首先一定要确定老
师或者上司不会扯你后腿
.
，最好是在申请
领域内有国际学术地位或特殊研究成果的教授。
一般而言，推荐函需三封，限於对申请者有了解的人所写，讲师
以上皆
有资格为推荐人。最好三封各有其强调主题，以完全展现自
己的特质及专才，并且能与读
书计划相互呼应者为佳。写推荐函
时，依个人特质、明确事迹或成就来表现自己，而不是
许多模糊、
空洞美丽的词句、且以诚信为原则，稍微夸大并无所谓，但严禁说
谎及欺骗。
推荐信的基本构成要素除信头（学校信纸的信头或推荐人住
址）
、发信日期、收信人姓名、地址、称呼、信尾谦称、亲笔签
名、推荐人姓名、职务等必要
部份外，本文内容应包含下列各项：
被推荐者全名：不可全文中都只写
mr. huang
或
miss wu
，需
明确写出被推荐者的全名至少一次。英文名字拼法需与其他文件相
同。
认识期间：何时开始认识？或认识多久？
认识程度：偶尔见
面或密切接触，例如教过一年或担任过导
师。
与申请人之关系：师生关系，工作主管等。
学业成绩：讨论申
请人的擅长与不擅长的学习领域，对申请研
究所的人来说，提及其特殊的学术成绩和研究
能力是十分重要的。
个人成就：在学校、工作或家庭中的特殊表现。如曾获某种奖
励
、工作中的杰出表现等，应清楚叙述使学校了解其重要性。
特殊才能：特殊之语言、艺术、体育、技艺等才能的表现。不
会因此缺点而被拒
的缺点。
注意事项：
申请大学部的推荐信应以表达学生性向为主，可请辅
导老师、
导师、社团
___
或是上司
、同事等人来写。申请研究所则以突显学
生的学业、专业倾向为主，故可请导师、专业科
目指导老师或工作
主管来写。推荐信的内容应具体实在且包括优缺点，完全强调优点
的信不一定最有帮助。在办妥学校的申请手续之后应对写推荐信的
师
长们致谢意。其他应注意事项如下：确定学校对推荐函的要求，
且最好遵守之。
是否有特定表格需填选。例如：学生特质评量表等。
是否需由老师自行寄出（分开记）或需和申请表一同寄出。
需寄到系上或是寄到
admissions office
。
为方便作业及本身权益：
尽早知会老师，取得同意，并给予足够时间作业（需考虑推荐
者
可能有段时间很忙或不在）
问清楚该推荐者愿意写几封推荐信，以方便自己再安排人选。
若某校有特殊要求，要事先告知推荐者（或明列出）。
若所申请的学校没
有附推荐信的信封，需在信封上标明给何
校，以免推荐者封信后，不知那封该给那校。<
/p>
一般如附有表格的话，表格上有些部份需由申请者填写（例
如：申请者名字、申
请系所、推荐人的姓名、住址等等），需先填
完后再交给申请者。通常学校会问是否要放
弃（
waive
）
< br>将来阅读
此信的权力，通常填
yes
，以表明对推荐者的信任及给予其最大发
挥空间。信封封好后，最好请推荐者在信封
封口处签名，以示公
信。
希望有帮到你！祝你成功！
像我这样当了
10
年的自由职业者，可以找以前的大学老师做我
的推荐人吗？谢谢
记住自荐信最重要的是于它与
履历表起着不同作用，许多履历表
中的具体内容不应在自荐信中重复。例如，工作经历，
学历或是个
人目标。履历表告诉别人有关你个人，你的经历和你的技能。而自
荐信告诉别人你能为雇佣者做些什么。
一份自荐信应做到以下三点：
1
．
自我介绍和写自荐信的理由
信的首段要抓住招聘经理的注意力。说明你为何寄履历表
：你对
公司有兴趣并想担任他们空缺的职位。可以通过暗示你与公司雇员
的亲属关系来表达你对公司的兴趣。要说明你干的是同一行业，有
着同样的工作
兴趣，或者你一直通过新闻了解公司或者这个行业。
如果你由一位朋友或着同事介绍给公司，就在信中提起他
们；因
为招聘经理会感到有责任回复你的信（但是不要夸大其实，如果你
对公司或者这行业叙述不正确，招聘者会一眼就看穿的。）当你要
求担任公司空
缺时，要说得越具体越好。不要只说起工作职位，还
应谈谈这个职位的要求。
2
．
自我推荐
信
的第二部分要简短地叙述自己的才能，特别是这些才能将满足
公司的需要。没有必要具体
陈述，因为履历表将负责这些。
这部分你应强调你的才能和经验将会有益于公司的发展。
不要在
信中表示你会因聘用而收益多少，面对桌上一大堆履历表和许多空
缺职位，招聘经理关心的不会是你的个人的成就。尽可能地少用人
称代词
我
，要让人感到你想
表达的是
我
___
帮你。
3
．制订计划
信的结尾要表明你的下一步计划。不要让招聘者来
决定，要自己采取行动。告诉
招聘者
___
与你联络，打电话或者发
email
，但不要坐等电话。要表明如果几天内等不到他们的电话，你
会自己打电话确认招聘者已收到履历表和自荐信并安排面试。语气
肯定但要礼
貌。（一些应聘者会用一段话来解释履历表中不清楚的
地方，比如就业经历中没有工作的
阶段）
自荐信的格式
没有正式
的格式，但在写信时要记住一些基本的规则。
1.
信的右上
角或者左上角要留出三行，包括家庭地址，国家，城
市，邮政编码和日期。
2.
左
对齐的下三行是写在日期的下面，称呼的上面。这块地方写
的是详细地址，包括国家，城
市和邮政编码。
3.
称呼的后面要用冒号而不
要用逗号，写称呼时要用正式的语
气。
亲爱的
Harper
小姐
而不要
亲爱的
Jennif
er
。
4.
要用具体的称呼（例如不要写
给有关负责人
）。设法知道谁
将收到你的信
。如果有必要，打电话询问公
司。如果你还是不能确
定具体的名字，就称呼
< br>招聘经理，
人事部经理，
或者就称
经
理。
5.
每段之间必须空一行，没有必要首行缩进
6.
你可以用
bullets
和
bold print
来组织自荐信并强调其内
容，使文章易读，但要慎用。
7.
结尾时应在姓名上方写上祝福的话，然后下面是印刷体的全
名。在你的自荐信中，名字与
结尾之间一定要保留足够的空间。
写自荐信最容易犯得几个错误
1.
称呼的后面要用冒
号而不要用逗号，写称呼时要用正式的语
气。
2.
要用具体的称呼（例如不要写
给
有关负责人
）。设法知道
谁将收到你的
信。如果有必要，打电话询问公司。如果你还是不能
确定具体的名字，就称呼
招聘经理，
人事部经理，
或者就称
经<
/p>
理。
3
每段之间必须空一行，没有必要首行缩进
4.
结尾时应在姓名上
方写上祝福的话，然后下面是印刷体的全
名。在你的自荐信中，名字与结尾之间一定要保
留足够的空间。
<
/p>
个人简历格式是第一行的中间用较大的字体写上：
Persona
lStatement,
下面一行开头按格式写上学校的地址，此行的
< br>末尾写上日期（写个人简历的日期）。接下来空一行，开始写正
文。
首先一
段要写一个简单的自我介绍，大概
3-5
行左右。另起一段
开始写你的简历，从小学一直到你现在都是在哪里就读，或者在哪
里
工作，起始时间要写清楚，在每个时间段期间，都有担任过什么
工作，得到过什么奖励也
最好要写上，每一个时间段都要另启一段
写。