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2020
年
5
月<
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29
日
1
门店人员薪资制度
文档仅供参考
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有限公司门店人员薪酬制度
一、薪资结构
:
基础底薪
+
个人销售业绩提成
+
各项福利补贴
(<
/p>
根据具体情况而定
)+
团队奖金
+
其余奖项
1.
门店基础人员
:
⑴营业员
(
仅负责销售
):
试用期
:
基础底
薪
1500
元
,
如完成当月保底
(
0
元
)
可另外补助住
房补贴
3
00
元
+
交通补贴
200
元。
正式期
:
基础底薪
< br>1500
元
+
个人销售业绩提成
+
团队奖金
+
住房
补贴
300
元
+
交通补贴
200
元。
(
如连续三个月无法完成公司考
核指标的
,
取消住房及交通补助
)
。
⑵营业员
(
主要负责销售
,
懂得验光、配镜技术的
,
能协助技术工
作的
)
试用期
:
基础底薪
1800
元
,
如完
成当月保底
(
0
元
< br>)
可另外补助住
房补贴
300<
/p>
元
+
交通补贴
2
00
元。
正式期
:
基础底薪
1800
元
+
个人销售业绩提成
+
团
队奖金
+
住房
补贴
300
元
+
交通补贴
200
元
(
如连续三个月无
法完成公司考核
指标的
,
取消住房及交
通补助
)
⑵加工技术人员
试用期
:
基础底薪
< br>1800
元
2
2020
年
5
月
29
日
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