论坛运营计划书

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用户帐户密码的安全 问题

3.2.2

常见问题

版块的设置

只可以由管理员和斑竹发 布

/

修改删除

/

主贴，普通用户只可以跟贴。

3.2.3

论坛的定时开放和关闭

考 虑到对不良信息的有限监控力度，

需要将论坛的正常使用时间定为

9:00-23:00

，

其他时间

为 关闭状态，只能浏览而不能发贴。

3.3

奖励机制

奖励机制对于那些在论坛上 活跃的，对论坛发展做出贡献，直接或间接为销售做出贡献的网

友给予奖励，奖励以用户 的论坛金钱数为主进行换付。

3.3.1

< br>论坛发贴

/

回贴积分规则

根据用户在论坛发贴

/

回贴的数量和质量来 增加用户分值。

3.3.2

有价值建议和特别贡献

用户对产品提 出有价值建议和做出其他特别贡献根据情况加分。

3.3.3

广告代理积分功能

用户拥有一定数量 的金钱

/

积分后，

可向管理员提出换付 ，

一般我们会用产品来折换用户积分，

但也不排除折现兑换。折 现兑换的方法为：积分用户自行寻找愿意购买产品的客户，并使用

积分八折兑换该客户前

3

个月的现金额。

3.4

论坛版主的权利及义务

论坛版主的权利及义务

1.

您必须拥有的个人主页

(

免费或收费都可以< /p>

)

，

熟悉个人主页的各种操作，

并且您的个人主

页有一定的内容和特色。

2.

新版主将有二个月试用期，

试用 期及任职期间，

其负责的版面需及时回复网友的问题及为

论坛制 造气氛，并能及时删除含有非法内容的贴

(

例如含广告、色情、 反动等

)

，二个月后经

管理员审批后即 可转为正式版主。

3.

版主转正后 ，其原有的个人主页将升级为终身免费用户

(

同样地，必须三十 天内更新一次

或以上，否则系统会将其资料删除

)

，并可免费参与举办的所有活动。

4.

如在管理和发展论坛过程中版主有突出的能力和成绩，将会享受每月浮动的现金奖励。

四、运作方案

4.1

论坛相关人员的配备

网站运营负责人

1

名，

主要对论坛管理和发展提出宏观要求，

并对管理员工作进行监督。

管

理员

1

名，全权负责论坛相关工作，前期的重点工作为：安全监控、客服响应、版主管理。

各版区版主需

1

－

4

名，

前期由公司相关人员主动或指派担任，

后期从网友用户中挑选，

负责

该版的管理和发展。< /p>

4.2

论坛推广

4.2.1

发布一定的精彩内容，让浏览者有内容可看

4.2.2

配合

webgui

市场推广做一系列的论坛活动

4.2.3

采用奖励制度让论坛攀升人气

4.2.4

与合作（代理）伙伴交换联接和互相宣传

4.2.5

在各相关论坛发贴宣传篇二：高校论坛的运营计划书

项目介绍

一、论坛宗旨

义乌

< br>****

学院论坛定位：一个学生信息发布交流的平台

义乌

****

学院论坛宗旨：给学生们 提供一个信息发布，信息交流的平台

义乌

****

学院论坛目标：成为最受义乌

****