-
一、人力资源管理
:(Human Resource
Management ,HRM)
人力资源经理
:( human resource
manager)
高级管理人员
:(executive) /
i`gzekjutiv
职业
:(profession)
道德标准
:(ethics)
操作工
:(operative employees)
专家
:(specialist)
人力资源认证协会
:(the
Human Resource Certification Institute,HRCI)
二、外部环境
:(external
environment)
内部环境
:(internal environment)
政策
:(policy)
企业文化
:(corporate
culture)
目标
:(mission)
股东
:(shareholders)
非正式组织
:(informal
organization)
跨国公司
:(multinational
corporation,MNC)
管理多样性
:(managing diversity)
三、工作
:(job)
职位
:(posting)
工作分析
:(job analysis)
工作说明
:(job
description)
工作规范
:(job specification)
工作分析计划表
:(job
analysis schedule,JAS)
职位分析问卷调查法
:(Management
Position Description Questionnaire,MPDQ)
行政秘书
:(executive
secretary)
地区服务经理助理
:(assistant district
service manager)
四、人力资源计划
:(Human
Resource Planning,HRP)
战略规划
:(strategic planning)
长期趋势
:(long term
trend)
要求预测
:(requirement forecast)
供给预测
:(availability forecast)
管理人力储备
:(management
inventory)
裁减
:(downsizing)
人力资源信息系统
:(Human Resource
Information System,HRIS)
五、招聘
:(recruitment)
员工申请表
:(employee
requisition)
招聘方法
:(recruitment methods)
内部提升
:(Promotion
From Within ,PFW)
工作公告
:(job posting)
广告
:(advertising)
职业介绍所
:(employment agency)
特殊事件
:(special
events)
实习
:(internship)
六、选择
:(selection)
选择率
:(selection
rate)
简历
:(resume)
标准化
:(standardization)
有效性
:(validity)
客观性
:(objectivity)
规范
:(norm)
录用分数线
:(cutoff
score)
准确度
:(aiming)
业务知识测试
:(job knowledge tests)
求职面试
:(employment
interview)
非结构化面试
:(unstructured
interview)
结构化面试
:(structured interview)
小组面试
:(group
interview)
职业兴趣测试
:(vocational interest
tests)
会议型面试
:(board interview)
七、组织变化与人力资源开发
人力资源开发
:(Human Resource
Development,HRD)
培训
:(training)
开发
:(development)
定位
:(orientation)
训练
:(coaching)
辅导
:(mentoring)
经营管理策略
:(business
games)
案例研究
:(case study)
会议方法
:(conference
method)
角色扮演
:(role playing)
工作轮换
:(job
rotating)
在职培训
:(on-the-job training
,OJT)
媒介
:(media)
八、企业文化与组织发展
企业文化
:(corporate culture)
组织发展
:(organization
development,OD)
调查反馈
:(survey feedback)
质量圈
:(quality
circles)
目标管理
:(management by
objective,MBO)
全面质量管理
:(Total Quality
Management,TQM)
团队建设
:(team building)
九、职业计划与发展
职业
:(career)
职业计划
:(career planning)
职业道路
:(career
path)
职业发展
:(career development)
自我评价
:(self-
assessment)
职业动机
:(career anchors)
十、绩效评价
-
-
-
-
-
-
-
-
-
上一篇:赞美英语的名言
下一篇:河南专升本英语真题模拟