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合同编号：
YT-FS-4933-89
人事合同范本
(
完整版
)
Clarify Each Clause
Under The Cooperation Framework, And Formulate It
According To The Agreement
Reached By
The Parties Through Consensus, Which Is Legally
Binding On The Parties.
互惠互利
共同繁荣
Mutual
Benefit And Common Prosperity
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CONTRACT
合同书编号：
YT-FS-4933-89
编订：
******
批准：
******
人事合同范本<
/p>
(
完整版
)
备注：
该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，
并根据当事人一致协商达成协议，
同时也明
确各方
的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。
甲方
(<
/p>
单位
)
名称：
_
____
大学
乙方
(
职工
)
姓名：
_____
性别：
_____
出生年月：
____
文化程度：
_____
专业技术职务：
_____
参加工作时间：
_____
身份证号码：
_____
根据《中华人民共和国劳动法》
、<
/p>
《江苏省事业单
位实行聘用制暂行办法
(
试行
)
》
、国
办发
(xx)35
号文
《国务院办公厅
转发人事部关于在事业单位试行人员
聘用制度意见的通知》以及国家其他有关法律、法规
的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本聘用合同
确定劳动关
系并共同遵照执行。
一、合同期限
第
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CONTRACT
本合同采用下列方式之第
(
)
种
<
/p>
1.
固定期限合同：自
_____
年
_____
月
__
___
日起，
至
_____
年
_____
月
____
_
日止，为期
_____
年
_____
月
;
其中试用
期为
_____
个月，试用期自
__
___
年
_____
月
_____
日起，至
_____
年
_____
月
_____
日止。合同期内
实行人事代理，人事档案放人才交流中心管理。
2.
无固定期限合同，除按规定变更、解除、终止
外，本合同可至乙方达到退休
年龄时终止。
< br>3.
甲方安排乙方从事
____
特定工作任务为期限，
自
_____
年
_____
月
_____
日至该任务完成后，
本合同即
终止执行。
二、工作内容和条件
1.
甲方根据单位情况和有关人事政
策法规，通过
双向选择、择优聘任、竞争上岗等方式，确定乙方的
工作岗位，其岗位职责按签订的岗位聘任合同或岗位
责任书执行。
2.
甲方根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供
必需的工作条件和劳动保护措施，保障乙
方的安全与
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健康。
三、报酬和保险、福利待遇
1.
根据按劳分配为主体、多种分配
方式并存的分
配制度、甲方依据国家有关规定和乙方完成工作任务
等情况，以货币形式按月核发乙方应得的工作报酬，
不得克扣或无故拖欠，并根据国家
有关规定，为乙方
建立档案工资。
2.
甲方按规定为乙方办理养老、失
业、医疗等项
社会保险，其中，乙方个人应交纳的部分，由甲方按
月从乙方的工资中代为扣纳，统一办理相关手续。
3.
乙方在合同期内的工时制度、公
休假日、女工
保护待遇，因工负伤、致残和死亡待遇，非因工负伤
和患病待遇均按国家及本省有关规定执行。
四、工作纪律
1.
甲方
应明确并切实加强单位内部的岗位责任制，
建立健全考核制度，做到职权清楚、责任明确
、考核
严格、奖惩分明。
2.
甲方有权根据国家现行有关法律
、
法规和政策，
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