员工个人劳动防护用品管理及配备办法示范文本

2021年1月25日发(作者：季士林)

员工个人劳动防护用品管
理及配备办法示范文本




In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The
Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each
Link To Achieve Risk Control And Planning





某某管理中心

XX
年
XX
月


制度文书样本
QCT/FS-ZH-GZ-K836

员工个人劳动防护用品管理及配备办法
示范文本

使用指引：此管理制度资料 应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个
环节之间的关系，每个环节实现的具体 要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，
文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求 进行调整与使用。



1
范围



为规范员工个人劳动保护用品的管理及配备标准，制
定本办法。



本办法规定了员工个人劳动防护用品术语及定义、工
种序列、管理职责、供应商管理、护品配备 、发放管理、
质量管理、使用及报废管理等方面的内容，是对
GY01/F7.28
《 生产安全与职业卫生管理程序》的补充。



本办法适用于大港油田公司所属各单位（含矿区服务
事业部所属各单位）。



2
术语和简略语



2.1
本办法采用
GB/T 19001
－
2008
、
GB/T 24001
－
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2004
、
GB/T 28001
－
2001
和
Q/SY 1002.1
－
2007
标准
规定的术语。



2.2
劳动防护用品：由生产经营单位为员工配备的，使
其在劳动过程中免遭或者减 轻事故伤害及职业危害的个人
防护装备，简称护品。



2.3
特种劳动防护用品



2.3.1
头部防护类：包括各种材料制作的安全帽。



2.3.2
呼吸护具类：过滤式防毒面具面罩、过滤式防毒
面具滤毒罐（盒）、简易 式防尘口罩（不包括纱布口
罩）、复式防尘口罩、过滤式防微粒口罩、正压式空气呼
吸器、长管 面具等。



2.3.3
眼（面）部护具类：电焊面罩、焊接眼面防护
具、防冲击眼护具。



2.3.4
听觉器官防护类：各种材料制作的降噪声护具
等。

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2.3.5
防护服装 类：防静电工作服、防酸碱工作服（除
丝、毛面料外，材料应经过特殊处理）、涉水作业服、防
水作业服、阻燃防护服等。



2.3.6
手足防护类：包括绝 缘、耐油、耐酸手套，绝
缘、耐油、耐酸碱、防静电鞋、导电鞋、防砸鞋、防刺穿
鞋和各种劳动 防护专业护肤品等。



2.3.7
防坠落类：安全带（含差速式自动控制器与缓冲
器）、安全网、密目式安全立网。



2.3.8
经劳动部门确定的其它特殊护品。



2.4
一般劳动防护用品：除特种劳动防护用品之外的其
它防护用品，其 中，包括一般劳动防护服。



2.5
典型工种：护品配备有代表性的主要工种（共

66
个，见表
1
）。



2.6 相近工种：与相应类别的典型工种作业环境相近、
护品配备相同的工种（共
246
个，见表
2
）。

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2.7
护品品名：按照 国家有关标准规定的护品的名称
（
94
种护品，见表
3
）。



2.8
中国石油天然气集团公司简称集团公司。



2.9
大港油田公司简称油田公司。



3
职责



3.1
安全环保处主要职责



3.1.1
负责贯彻国家有关护品的法律、法规、标准，制
定本企业的护 品管理制度，组织有关部门制定护品发放标
准。



3.1.2
审核油田公司年度护品需求计划。



3.1.3
组织审定油田公司年度护品品种、质料、款式、
颜色及发放范围。



3.1.4
组织相关部门，对油田公司员工劳动防护用品的
管理、配备及使用情况进行监督检查。



3.1.5
审查进入油田公司准入市场承包商相关资质。

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3.1.6
参加特种劳动防护用品的质量检验。



3.2
物资装备处主要职责



3.2.1
执行国家、集团公司 及油田公司有关护品的法
律、法规、标准及规章制度。



3.2.2
组织编制油田公司年度护品需求计划和资金预算
计划，初审后报送安全环 保处及财务处审核，报油田公司
主管领导审批。



3.2.3< br>根据标准和有关要求负责组织护品的采购、验
收、入库、储存保管和发放工作。



3.3
企业文化处主要负责依据《中国石油天然气集团公
司视 觉形象手册应用设计系统
5
（服装）》的有关规定，建
立《大港油田公司视觉形象手册 （应用部分）》，并组织
推动与落实。



3.4
企管 法规处主要负责组织相关部门，对护品供应商
资质进行评审，且根据评审结果，确定合格供应商资格。< br>
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3.5
内控与风险管理处主要负责对护品质量进行监督。



3.6
工会主要职责



3.6.1
负责组织对护品质量、配发及使用情况进行监
督。



3.6.2
有权对员工护品管理的违法、违规行为纠正，并
对纠正情况进行监督。



3.7
财务处主要职责



3.7.1
负责对油田公司年度护品需求计划和资金预算计
划进行审核。



3.7.2
按护品年度计划，检查本年度护品费用管理和支
出情况。



3.8
物资供销公司主要职责



3.8.1
负责按油田公司要求，具体落实采购、验收、入
库、储存保管和发放工作。



3.8.2
依据采购合同，对
B1-B4
（防护 服、工作鞋、工
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帽、其它）护品实施采购。



3.8.3
负责组织建立油田公司所属各单位护品发放台
帐，保存相关资料。



3.9
油田公司所属单位主要职责



3. 9.1
油田公司所属单位负责制定本单位年度劳动防护
用品配备计划和对应的资金预算计划。< br>


3.9.2
油田公司所属单位负责对代号
B5
护品实施（所
属单位自定护品）采购；具体负责对各类护品的验收、保
管、发放、使用、报废 等管理。



3.9.2
负责组织建立本单位员工个人护品台帐及档案，
保存相关资料。



3.10
油田公司全体员工应按照规定，正确使用、穿戴
劳动防护用品。员工有权对 本单位护品管理的违法、违规
行为提出批评、检举、控告。



4
管理内容

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4.1
基本要求



4.1.1
油田公司及所属各单位根据安全 生产和防止职业
危害的需要，以满足生产为前提，按照不同工种、不同劳
动环境及条件，为员工 配发具有不同功能和不同数量的护
品。



4.1.2
配发的护品质量应符合产品标准。防护服的款式
和质量，应以符合安全生产为主，兼顾穿戴方便，结构实
用，合体美观，色泽明显，不影响员工岗位操作。



4.1.3
护品颜色、款式、标识按照《集团公司视觉形象
手册

应用设计系统
5
（服装）》、《大港油田公司视觉形
象手册（应用部分）》及有关标准执行。



4.1.4
代号
B1-B4
（防护服、工作鞋、工帽、 其它）护
品，均由物资装备处按照批准计划，组织统一订购，分级
发放，各单位不得自行采购。 代号
B5
的护品由各单位自行
采购。

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