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浅谈大学生就业问题
【摘要】近年来，
我国
高校毕 业生数量逐年增多，加之当前
金融
危机的影响，毕
业生的
就业形势受到前所未有的挑战，甚至出现了所谓“毕业即失业”的说法。
因此大学生毕业
后能否顺利就业，
已成为全社会普遍关注的热点问题。
大学生就
< br>业难不仅有社会原因，
也有大学生自身的原因。
如何解决大学生就业难的问 题不
仅关系到大学生的切身利益，更关系到社会的和谐稳定，需要政府、
企业
、高校
和大学生共同的努力。
本文从大学生自身，< /p>
企业和社会三个大方面方面进行了分
析和论述，从而总结出相关的结论及解
决大学生就业难题的可行方法。
【关键词】大学生
就业
创业
大学生，
曾经是多少人心中的榜样，
是人们羡慕的对象，
考上了大学也就意
味着有了美好的未来。
然而，
在 当今经济形势萧条的情况下，
大学生的就业面临
着空前的严峻形势。
现如今，
我国每年约五六百万高校毕业生，
然而大学生的就
< p>业率却只有
68%
，
可见有将近半数的人毕业后得不 到工作，
这些数字还不包括其
中有些已就业的大学生又失业、
可见，
大学生就业问题已经成为不容小视
的问
题，正在受到全社会的广泛关注。
一、
大学生就业现状
据报道，
2010
年总共有
630
万大学生毕业，就业压力之大，其形势依然不
容乐观，
再加上往届没有实现就业的大学生，
需要就业的大学生就 业数量之多可
想而知。
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世 纪初，随着高等学校相继开始大规模扩招，越来越多的高中学子获得
了步入大学殿堂的机
会，
接受更加高等的教育。
与此同时，
大学生也从原来的天
之骄子一落千丈，
变得越来越普通。
而随着改革的不断开展，< /p>
我国对大学生的就
业也由原来的包分配转为自主择业。
这就 使得毕业大学生数量远远超了社会的需
求数量，
因而使大学生的就业形势 变得异常严峻，
而过多的毕业生与不足的就业
岗位之间的矛盾还在呈不断
扩大的趋势。
另一方面，
大学生的数量虽然呈大规模增 长趋势，
但其素质却没有大的提高，
很多大学生在学校没有学到深入精通
的知识，
只是拿到一张文凭而已。
这就导致
了中国市场上
对普通职业需求的饱和和对高、精、尖端职业的极度缺乏。
国际金融危
机对我国就业的不利影响还没有消除，如果说
2010
年是我国经
济最困难的一年，那
2011
年可能是最复杂的一年，整个宏观层面就业 形势更加
严峻。
二、
大学生就业问题形成的原因
第一，毕业生就业结构失衡，供给与需求矛盾突出。
< br>高校毕业生的总体供给与社会需求的矛盾，
实质是高等教育的快速发展与社
会发展和经济发展所处的转型阶段不配置的矛盾。
< br>我国处于人口高峰期
,
存在大量的新增劳动力需要就业。
“
中国现有人口近
13
亿
,
人口基数大
,
新生劳动力增长过快
,
远远超过经济 增长创造就业岗位的速度
,
全
国劳动力资源由
世纪
90
年代前五年的平均新增
1 25 0
万人预计到
1996
—
2010
年平均新增
1450
万人
,
未来劳动力资 源的自然增长每年可以建立两个海南省
,
这
对大学毕业生
就业产生一定影响。
”
< p>其次
,
随着我国高等教育的不断发展，高等教育大众化已成为一种必然
,
但由
此也带来问题：要教育大众化，中国普通高校就必须进行
大规模扩招
,
而扩招的
直接结果之一就是高校毕业生的快
速增长。
“2002
年全国普通高等学校毕业生
145<
/p>
万
,2003
年
212
万
< p>,2004年达到
280
万
,2005
年将超过
300
万
,
在社会人力资源
需求没有明显增长的前提下
,
这种量的变化对毕业生就业工作 的影响是巨大的
,
大
学生就业也从精英化走向了大众化。
”
②
①
除此之外，我国的社会发展的区域还存在不平衡
,
东部发达地区能为毕 业生
提供良好的生存环境和较好回报发展的前景
,
因此成 为了人才输入省。在这些地
区人才竞争激烈
,
很多学生即 使处于失业待业状态也不愿去西部地区就业。而在
西部地区
,
< p>却是虽然存在大量的岗位，却是员工难寻，找不到合适毕业生前来就
业。
第二，大学生自身存在问题导致就业难。
首先，
大学生不合时宜的职业价值取向和就业观念是造成大学生就业难的重
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