西南政法大学招生当前就业形势谈谈大学生应如何面对就业

严峻的就业形势，我们该如何面对

09

制药四班

林泽彬

3109002401

近年来高校毕业生的就业形势日趋严峻，

对大学生个体的综合素质和就业 竞

争力要求日益提高，

因而大学生职业生涯规划的重要性也日益凸显。< /p>

然而部分大

学生对职业生涯规划的认识却存在一些误区，

不 知道如何在毕业后面对严峻的就

业形势，

在屡受打击后，

有些人渐渐失去了应有的一份坚持，

更甚者还走上了死

亡的道路，

每年历历在目的事实总让人心寒，

那除了彷徨外，

你还能做些什么呢？< /p>

当前就业形势

一般来讲，大学生毕业后有两个选择：一是找工作，二是继续升学进修，最

起 码选择继续进修的同学已不算是失业。而对于希望找到工作而未能如愿的

失

业

毕业生，很多时候就认为是社会岗位少就业难。很明显的当前 高校毕业生就

业总体形势是：一，经济转型期中国劳动力供大于求，下岗再就业人员多， 就业

结构性矛盾突出；

二，

高校扩招使人才市场上大学生 供给量增大，

国民接受高等

教育的水平仍低于中等发达国家水平，

在相当长一个时期内高校毕业生需求仍然

短缺。三，高职高专大学生类型特征鲜 明、整体走势明朗、社会认可又认证、难

度初见缓解、产学途径渐趋畅通、人才市场趋理 性、观念得以改变，就业反而有

所好转。那么大学生就业难的原因，具体有哪些呢？

一，

社会竞争激烈，

就业岗位与毕业生人数 差距太大，

中国是世界上人口最

多的国家，

13

亿，这个数字是令人无法想象的。所以，根本不能保证每个人都

有自己的工作，< /p>

都有自己的岗位。

换句话说，

也就是社会对高校毕业生的吸纳能

力正在逐渐减小。

而高校毕业生的数量却是逐渐增加的，

而且 ，

增加之势远远大

于减小之势。

招生规模的不断扩大，< /p>

高校年年在扩招，

毕业生的数量一年比一年

多，

毕业

< br>生求职择业的竞争加剧；二，扎堆现象严重，专业扎堆，热门专业人才过剩。前

些 年，出现了几个热门专业，如计算机，土木工程等等。不可否认，这些专业至

今仍然是热 门专业，仍然是社会的焦点问题。致使众多考生纷纷报考这些专业。

虽然需求量大，

但学习这些方面的人才更多，

已经超过饱和。

这也就是为什么热

门专业的毕业生们找不到工作的一个重要原因；

三，

薪水与自己 心中的希望值不

符，很多大学毕业生，尤其是名校的毕业生，刚刚毕业，刚刚踏入社会， 就认为

自己高人一等，

希望自己的薪水高出社会现实水准。

从而对一些企业的相对较低

的薪水不屑一顾；四，各企业选人挑剔，在大学毕业生“就 业难”的同时，用人

单位也普遍存在着

“选材难”

的问题 。

好多企业虽明知其公司的栋梁和骨干是大

学生，企业的发展离不开大学 生，但是，他们每年基本上不要应届大学生。

应对对策

那么，面对这严峻仍至残酷的形势，大学生的职业生涯该如何应对呢？

一，要调整好心态，保持处惊不乱清醒的头脑，既然“寒潮”已经袭来，就

要有“过冬”的准备。认真分析近几年的就业形势，转变观念，正确审视自己。

因为你可以不了解别人，

但必须了解你自己，

对自己剖析的深度和广度比以往时

候更重要，如自己的优点、缺点、能力、性格及弱点，切忌好高骛远。凡事“预

则立、不预则废”

，尤其需要改变错误的自我认知和社会认知。例如我们制药专< /p>