-
当代大学生就业形式分析
Maria297xx-01-12
要很专业的那种吗?一般大企业愿意要应
届生,但不好进,
小企业也要应届生去打杂。就业形势好不好跟在学
< br>校的表现有一定关系,
同时跟自己找工作的方向是不是坚定有关,
认
准方向前进总会成功。
Maria160xx-01-12
不知道
感谢有你
今天是感恩节
168174xx-01-12
1
.近年来,大学毕业生就业问题比较突出。
大学毕业生的就业率下降。
据
*
统计 ,
xx
年共有普通高校毕业生
115
万,
6
月的初次就业率为
70%
。从
x x
年开始,高校扩招的大学生陆续
毕业。
当年全国普通高 校毕业生
145
万人,
较上年增加了
27.1 p>
万人,
增幅达
23.1%
。
6
月的初次就业率为
64.7%
,比上年下降约
5< /p>
个百分
点。到
xx
年底,又有约
< p>22万人实现就业,就业人数达到
116
万人,
就业率上升到
80%
。
xx
年大学毕业 生就业的结构性矛盾十分突出。
从
地区看,北京、
上海等 东部发达地区需求较旺,需求总量大于当地的
生源数。
中西部不少省区虽 然有较大的用人需求,
面临的问题是工作
和生活条件艰苦,往往招不到合
格的人才,出现了“有地方没人去,
有人没地方去”的现象。在一些西部经济不发达地区
,当前就业岗位
相当有限,难以吸纳本地毕业生。从院校类别看,
*
直属高校毕业
生就业情况较好,
初次就业率为
< p>85%,
部门高校次之,
地方院校较差。
从学历看,
用人单位对学历高的毕业生需求高于对学历低的毕业生需
求。研究生供需比约为
1
:
2.6
,本科生约为< /p>
1
:
1.3
,专科
(
高职
)
生
约为
1
:
0.4
。从专业看,一些紧缺专业如计算机、通讯、电子、土
建
、自动化、机械、医药和师范等科类的毕业生需求旺盛,毕业生供
不应求,而一些长线专
业如哲学、社会学、经济学、法学等科类的毕
业生需求较少。
2< /p>
.今后几年大学毕业生数量增长快,就业压力将
进一步加大。
根据前几年招生数据推算,今后几年,普通高校毕
业生将保持大
幅度的增长。
xx
年为
212
万人,较上年增加了
67
万,
增幅达到
46.2%
< p>的高峰。xx
年毕业生为
280
万人,较上年 增加
68
万
人,增幅达到
32.1% p>
;
xx
年为
340
万人,较上年增加< /p>
60
万人,增幅
达到
21.4%
< p>。届时,毕业生总量为扩招前的2.9
倍。由于今后几年社
< br>会对高校毕业生的需求增加幅度不会有大的变化,
可以预计,
大学生
就业竞争将更加激烈。
3
.
有就业意愿但 未能就业的大学生群体最
值得关注。
未就业的高校 毕业生,社会上称之为“毕业漂族”。
其具体情况有以下三类:
< /p>
一类是复习考研者。为提高自身的就业
条件,
获得更好的工 作职位,
毕业后没有找到合适工作而选择考研的
毕业生迅速增多,这部分
人约占“毕业漂族”的
30%
左右。他们中的
不少人集聚
在大中城市的大学附近租房住,以便及时获得考试信息,
参加学校组织的
.
考研培训。这批人如能考上研究生,则在三年后进
入就业市场;若考不
上,当年就会加入失业行列。
二类是边看边
干者。
有些是毕业后到处打短工,频繁变换工作岗位;有些是因用人
单位或个人原因,时而应聘
,时而解约。这些人约占“毕业漂族”的
20%
。
三类是就业困难的大学生。
他们没有考研的打算,
仍将户口、 p>
档案放在学校里,虽然有就业的意愿但难以就业,他们约占“毕业漂
族”的
50%
。其中不少人通过各种方式多次求职,但仍找不到工作,
< p>心理受到较大的打击。
在上述三类未就业的大学毕业生中,
第一类人
有明确的目标,他们一般集聚在一起,互相鼓励,如无大的变故,属
于相对稳定的群体。第二类人虽然边看边干,但能逐步融入市场,适
应市场就业。但
第三类人市场就业能力相对不强,心理较脆弱,而其
数量在今后还会成倍增加,需要特别
关注
为缓解就业压力,近年
来国家采取积极就业政
策。
随着我国经济快速发展,
就业再就业工作
也取得了明
显成效。
但就业问题是一项复杂的社会工程,
不可能一蹴
而就,就业再就业形势依然较为严峻。因此,要解决这一问题,不仅
要化解客观矛盾的制
约,还要发挥人的主观能动性。作为大学生,我
们应做好以下几方面的准备:
(一)培养良好素质。
1
、思想道德
< br>素质是职业成功的基本保证,
良好品质在未来工作岗位上会转化为高
尚的职业道德和坚定的人生信念。
2
、科学文化素质。努力学习科学
< p>文化知识,打牢专业基础。有了真才实学能够适应更多的工作岗位,
更有利
于自己的就业。
3
、身体素质是获得职业成功的物质保证。大
学生应科学锻炼身体、
积极参加体育活动,
了解自身生理素质特点及
不同职业的要求,
在未来职业活动中合理开发和利用自己的生理优势。
< p>4
、审美素质是从事任何职业都应具备的基本素质。经常欣赏优秀的
文艺作品,学会鉴别事物善恶美丑,发展审美能力,如果形成对某种
艺术爱好和
特长,未来的就业就有了更广阔的前景。
5
、劳动素质是
操作能力和实践能力的基础。
通过劳动使身体和意志得到锻炼并从中
-
-
-
-
-
-
-
-
-
上一篇:大学生就业形势与就业制度
下一篇:关于当代大学生就业情况调查报告