香港中文大学 博士石家庄铁道大学师资培养管理办法

2020年12月7日发(作者：梁应逢)

石家庄铁道大学师资培养管理办法

（石铁大校人〔

201 4

〕

44

号）

第一章

总则

第一条

为推进学校人才培养、学科建设和科技创新，构建层次

< p>
分明、

可持续发展的人才队伍培养体系，

拓展教师学术视野，

着力培

养高水平教学队伍和科研团队，

提升学校办学水平和整体 实力，

制定

本办法。

第二条

学校 师资培养坚持以下原则：

（一）个人提高与团队建设相结合，有计划、有重点、有步

骤地开展培养工作。

（二）专业知识培养与师德教育相结合，全面提 升教师队伍

整体素质。

（三）在职进修与脱产学习相结合，按需 培养，合约管理。

第三条

学校人事处负责制定师资培养计划，经校党委同 意后

组织实施。各学院（系、部、所）负责本单位教师培养的计划制定、

培养管理等工作。

充分发挥校、院两级学术委员会在人才培养选拔工作中的作用 ，

确保优秀人才脱颖而出。

第二章

培养方式

第四条

师资培养主要是对教师（指列入教学、科研编制人员）

思想素质、业务能力等方面的提高性培训，培养方式包括博士后

研究、攻读博士 （硕士）学位、国内访问学者、专业课程进修、

新聘教师岗前培训、出国培训等。

第五条

博士后培养。

（一）申报条件。

1.

攻读博士学位期间及博士毕业后以石家庄铁道大学署名第一

作者发表核心期刊论文

3

篇（其中至少有

1

篇为< /p>

SCI

检索或

EI

期刊

检索 或校划列全国重点学术期刊论文）或主持省部级课题

1

项。

2.

申请人所在单位同时在职博士后入站人员不得超过

2

名。< /p>

（二）

入站要求。

在流动站期间应以石家庄铁道大学署名第 一作

者发表

SCI

检索或

EI

< p>期刊检索论文或校划列全国重点学术期刊论文

不少于

2

篇或新增主持省部级课题

1

项以上。

进入博士后流动站 （第一站）两年内必须出站并返回学校工作，

不得延期或进入第二站继续研究。

第六条

博士研究生培养（学校资助）。

（一）送培原则。

1.

根据学科、专业发展需要择优送培。

2.< /p>

不影响本单位教学、科研工作正常运转。

（二）

申报条件。

硕士毕业后在学校教学或科研岗位从事教学科

研工作三年以上、

并在近三年内符合以下条件之一者，

方可申请报考

博士。

1.

主持完成厅级以上科研项目或为主参加过省级科研项目

（前三

名）。

2.

在国内外重要学术期刊以第一作者发 表

1

篇以上高水平学术论

文。

3 .

属于本校博士授权学科研究方向的学术梯队成员或博士紧缺

－

２

－

专业教师。

学校资助培养博士研究生 最多允许申请两次，

每次申请通过后有

效期三年（不含列入计划当年）。

（三）经费和待遇。攻读博士研究生的培养费（学费及住宿费，

下同）

由学校和个人共同承担。

学校按照学制年限

（指标准学习年 限，

不含弹性学制，

下同）

确定相应比例予以报销，

所承担培养费总额最

高不超过

30000

元， 其余部分由个人负担。

个人在规定的学制年限

（以三方委培合同为准）< /p>

内毕业并取得学

位的，学校承担培养费的

80%

< p>，超过一年承担

70%

，超过二年承担

60%

，

超过三年承担

50%

。

学校对于列入培 养计划并考取博士研究生

的个人先期垫付培养费

20000

元

（分两年拨付）

，

其余暂由个人承担。

取得学位后学校按照相应比例核销，多退少补。

入学后

6

年内尚未取得博士学位的，

学校不再承担培养费，

个

人 应返还学校垫付培养费或从个人工资中逐月扣除（扣除标准

2000

元< /p>

/

月，扣除时限

10

个月）；取得博士学位后，学校 为个人一次性发

放

10000

元补贴。

< br>委托培养博士研究生在攻读学位期间，

鼓励以石家庄铁道大学署

名 第一作者发表

SCI

、

EI

检索期刊论文或校划列 全国重点学术期刊论

文。

委托培养博士研究生毕业后，

其 毕业证、

学位证均由培养学校直

接寄达学校人事处，由学校保管，服务期 满后，返还给本人。

学校为学成返校工作的博士研究生提供科研启动费，理工科

3

万元，其它

1.5

万元，配备台式计算机一台。 在学制年限内毕业的，

学校增发科研启动费，理工科

1

万 ，其它

0.5

万。

－

３

－

第七条

博士研究生培养（自费）。

对于未经学校 批准自行参加博士研究生入学考试并考取的个人，

或虽经学校批准但考取专业与学校批准 报考专业不一致的个人，

经所

在单位同意并预列入下一年度所在单位培养 计划的基础上，

可按照

自费攻读博士研究生办理有关手续。

（一）

自费委托培养。

自费委托培养是指由学校委托申请人报考

院校进行培养，

培养费用由个人负担，

学习期间学校只发放部分 工资

（岗位工资

+

薪级工资

+

< p>基础性绩效工资）。教师须取得硕士学位并

在学校工作三年以上，方可申请攻读自费 委托培养博士学位研究生。

经学校批准，

列入学校培养计划后，

从列入培养计划当年起，

按照学

校资助培养有关规定执行，

之前的培养费用由个人负担。

教师报考自

费委托培养博士学位研 究生，申请人的人事档案关系不调离学校。

（二）自由报考。凡录取后需要调动人事档案 的视为自由报考，

经学校同意后，学校将不予保留人事关系，按照正式调离学校办理。< /p>

第八条

硕士研究生培养。攻读硕士研究生的教师，培养费由个

人负担，需要调动人事档案的，学校按照有关规定办理调出手续。

第九条

国内访问学者。

（一）送培原则及申报条件。

1.< /p>

申请人应从事教学科研工作三年以上，政治素质好，有强

烈的事业心和良好 的职业道德，身体健康，有较强的教学和研究

能力。

2.

做访问学者时间一般不超过一年。

3.

访问学者规定期限学习期 满后及时返校工作，

不得以任何理由

－

４

－